なぜ募集しているのか: 組織拡大に伴う人員の増加
どんな仕事か: M&A仲介の営業（コンサルタント）の仕事は、一言で言えば「会社を売りたいオーナー」と「会社を買いたい企業」の間に立ち、成約までをプロデュースする仕事です。

その業務内容は、大きく分けて以下の4つのステップに集約されます。

1. 受託営業（ソーシング）
まずは「譲渡（売却）」を検討している経営者を探し、信頼を得るフェーズです。
アプローチ: 電話（テレアポ）、ダイレクトメール、銀行からの紹介などを通じて経営者と接触します。
提案: 会社の将来や後継者不在などの悩みをヒアリングし、M&Aという選択肢を提案。仲介契約を結びます。

2. 企業価値の算定・資料作成（インフォメーション・メモランダム）
預かった決算書などをもとに、会社が「いくらで売れるか」を算出します。
バリュエーション: 財務状況から企業価値を計算します。
資料作成: 買い手候補に会社の魅力を伝えるための詳細な提案資料（IM）を作成します。

3. マッチング（マッチング・打診）
独自のネットワークを活用し、シナジー（相乗効果）が見込める買い手企業を探します。
打診: 買い手候補の役員や経営層に対し、匿名で案件を提案します。
面談設定: 興味を持った買い手と売り手のトップ同士が会う「トップ面談」をセッティングし、同席します。

4. 交渉・成約（エグゼキューション）
条件交渉の調整役となり、最終的な契約まで伴走します。
条件調整: 譲渡価格、従業員の雇用維持、時期などの細かい条件をすり合わせます。
デューデリジェンス（精査）: 買い手が行う企業調査をサポートし、トラブルがないよう進行管理します。
クロージング: 最終契約書の締結を見届け、無事に成約（M&A成立）となります。
求められるスキルは: 必須営業経験者（個人、法人問わない）

歓迎簿記2級以上
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 北海道 / 東京都 / 愛知県 / 大阪府 / 広島県 / 福岡県 / 沖縄県
給与はどのくらい貰えるか: 600万円～ 4999万円

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