- どんな仕事か
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【3年連続ベストベンチャー100に選出】＼企業の採用の悩みを解決！／
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🌈平均年齢25歳の若手メンバーが活躍★
人材業界で急成長中のベンチャー企業です！
採用コンサルティングおよびRPO事業における
新規法人営業を担当していただきます。
クライアントの採用ニーズをヒアリングし
最適なソリューションを提案いただきます。
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▼アポイント獲得～商談/提案/クロージング
（新規開拓および既存顧客へのフォローアップ）
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若手の熱量が高いメンバーが集まりつつも
情報共有し助け合う文化が根付いているため
孤独感なくチームで成長できる環境です。
★平均年齢25歳！
～若手が活躍できる”チームで勝つ”文化～
🔥圧倒的スピードで経験を積める環境！
2ヶ月に1名ペースでマネージャーが必要となる為
早期から組織運営に携わることが可能です！
🔥"採用コンサルスキル"が身につく！
企業の経営課題である「採用」を解決するプロとして
市場価値が高く論理的思考や数値分析能力を磨けます。
🔥業界未経験でも高年収スタートが可能！
下限年収500万円が保証されており前職も考慮！
成果に応じた昇給賞与で努力が給与に直結します！ - 求められるスキルは
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必須 ■法人営業経験1年以上（業界不問）
▼▼ 挑戦したいアナタを応援します ▼▼
中途入社された方で業界未経験の方も多く
先輩社員のフォローはもちろんメンバー同士も
情報共有しながら一緒に成長しています！
【中途入社メンバー例】
・25歳/入社1年/前職：広告代理店で新規開拓営業
上場企業2社のプロジェクトを専任で担当し採用計画を早期達成！
・27歳/入社1年/前職：法人向け教育商材の営業
スタートアップ企業様の採用プロジェクトにて
採用が難しいと言われるエンジニア採用をサポート。
CTO/PMクラスの採用を成功させる。歓迎 ・人材業界での就業経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都渋谷区渋谷東1-22-11
【アクセス】
・JR渋谷駅 新南改札より徒歩10分 - 勤務時間は
- 10:00～19:00
※実働8時間・休憩1h・残業有 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収500万円～800万円
・昇給：年2回
・賞与：年2回（3月/9月）
※会社業績・個人成果による
【月給の内訳※34万円の場合】
22万1965円(基本給)＋10万4047円(固定残業手当60h/超過分別途支給)
＋1万3988円(調整給)＋賞与(実績に応じて支給)
※経験者の場合は前職給与考慮
◼︎◼︎◼︎ 下限年収500万円を保証️ ◼︎◼︎◼︎
※賞与支給日（5月・11月）在籍している場合
※その他勤務日数の条件などあり - 待遇・福利厚生は
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・社会保険完備（健康／労災／雇用／厚生年金）
・交通費支給（上限月3万円）
・PC支給
・役職手当
・時間外手当
・服装自由
・置き型社食サービス - 休日休暇は
- 【年間休日125日】
・完全週休二日制（土日）
・祝日
・年末年始休暇
・夏季休暇
・慶弔休暇
・育児休暇
・産前産後休暇
・就業3年で休暇3日付与（以降3年経過ごとに3日付与）
・有給休暇（初年度10日～勤続年数に応じて最大20日）
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掲載期間26/03/06～26/03/22
求人No.EHIIA-525183
