- なぜ募集しているのか
- 増員
- どんな仕事か
-
≪ヤンマーグループの中核企業≫ ■エネルギー分野(都市×エネルギー)で学校や病院、商業施設など幅広いフィールドで貢献!海外にも拡大中!【パソナキャリア経由での入社実績あり】■GHP(ガスヒートポンプエアコン)の提案・販売の支援業務を行います。ガス会社・設計事務所・ゼネコン・サブコン・施主など営業先は多岐に渡ります。
■非常用発電機は全国シェアNO.1を誇り、ガスヒートポン…
販売するだけではなく、分析や戦略立案・工場との生産調整・現場打合せ・サービス部門との連携といった総合的な業務を担っていただきます。
◎業務の状況に応じて、在宅勤務を選択することができます。在宅日数は、上長と相談のうえ決定します。※入社後1年は、日数制限があります。
◎年末年始休暇や夏季休暇(フレックス5日制)があります。仕事とプライベートを切り替え、リフレッシュの時間を取ることが可能です。
◎平均有給休暇取得日数:10.3日(2024年度)
<あなたの生活・キャリアに合わせた勤務形態を選択できます!>
選考時や内定時にすり合わせをさせていただきます。
「全国勤務社員」と一定地域内での勤務の「地域限定勤務社員」(各地域・地方の中のみで転勤可能性有) - 求められるスキルは
-
必須 ■機械製品の営業経験3年以上
歓迎 応募資格をご覧下さい - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 【本社】法人営業<空調設備>/インフラ事業に携わる
- どこで働くか
- 兵庫県尼崎市常光寺1丁目1番4号 YANMAR SYNERGY SQUARE
- 勤務時間は
- 09:00~17:40
- 給与はどのくらい貰えるか
- 500万円~700万円
- 休日休暇は
- 完全週休二日(土日)
・土曜、日曜、祝日、夏期5日、年末年始9日、有給休暇(入社時より付与/入社日より付与日数異なる)
※GWや年末年始は会社カレンダーに従う
・特別休暇、産前・産後休暇、休日出勤時の代休
・休業制度:育児休業:子供が1歳に達するまでの間。事情により1歳6か月、更に2歳まで延長可。※復職後は時短勤務可
・介護休業:原則として、1回あたり93日。10回まで取得可能。その他状況により変化
【年間休日】127日 - どんな選考プロセスか
- 面接回数2回
NEW
掲載期間26/03/05~26/03/18
求人No.PSNC-AMBI81244654





