- なぜ募集しているのか
- 【募集背景】
◆ 5000社突破の成長事業を次なる舞台へ。パートナー戦略の0→1を牽引。
2025年1月に利用企業5000社を突破し、SaaS市場で圧倒的な存在感を放つ「Eight Team」。これまでの直販メインの体制から、さらなる爆発的成長を遂げるべく、商流パートナー領域の抜本的な拡大という新たなフェーズへ突入します。
▼具体的な採用理由
・パートナーセールス領域の本格的な強化に伴う体制構築
・中小企業のDXを加速させる未開拓の販路拡大
・事業部全体を巻き込んだアライアンス戦略のオーナー確保
・急成長を遂げるBtoB市場におけるシェアの最大化 - どんな仕事か
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ミッションは、名刺管理を通じて中小企業のDXをリードし、DXの第一歩を踏み出す企業にとって不可欠なパートナーになることです。【仕事内容】
◆ 未踏の商流をデザインする。ビジネスの可能性を広げるアライアンスの旗振り役
名刺管理を入り口に、日本の中小企業の働き方をアップデートする不可欠なパートナーを目指します。単なる営業活動に留まらず、体制設計や契約調整、マーケティング施策までを一手に担い、事業全体の成長をダイレクトに創り出す手応えを実感できる環境です。
▼具体的な業務内容
・新たなパートナー企業との協業に向けた体制設計および事業部へのプレゼン
・契約締結に向けた商流調整および契約プロセス全般のディレクション
・既存パートナーとの共催セミナーや展示会共同出展の企画・実施
・開発や販促物作成への関与を通じた事業グロースの推進
・パートナー企業向け勉強会の開催を通じた相互利益の最大化 - 求められるスキルは
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必須 無形商材の法人営業経験3年以上
深耕営業経験3年以上
※パートナーセールス経験は不問です。歓迎 中長期的なプロジェクトの企画や実行の経験がある方
代理店商流に関する知識がある方
自律・自走して業務を推進できる方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収 600万?800万円
経験、能力等に応じて個別に決定します。
※時間外労働の有無に関わらず月30時間相当分の時間外手当を支給します
※30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します
※試用期間(6ヵ月)中の条件変更はありません - 待遇・福利厚生は
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社内交流支援制度
住宅補助制度(規定あり)
平日・土日入れ替え制度
育児サポート制度
特別休暇制度 - 休日休暇は
- 土日祝日
年末年始休暇
有給休暇
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掲載期間26/03/05~26/03/18
求人No.BRAN-11-2





