- どんな仕事か
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【仕事内容】
◆ 事業成長のキーポジション。マーケティングとセールスを繋ぐ「情報のハブ」
アポイントの獲得にとどまらず、見込み顧客との最初の接点を戦略的に設計し、事業成長の土台を構築する重要な役割です。顧客の課題や温度感に合わせたコミュニケーションを通じて、インテントドリブン営業の最前線を担っていただきます。(※配属プロダクトは、ご経験や志向性に合わせて決定します)
▼具体的な業務内容
・マーケティング施策と連動したリード戦略の立案および実行
・見込み顧客に対する架電、メール、SNS等を活用したアプローチ
・顧客の課題や温度感に応じたコミュニケーション設計と提案活動
・アポイントメントの獲得およびフィールドセールスへのスムーズな連携パス
・休眠リードの掘り起こしやナーチャリング(顧客育成)施策の実行
・営業フロー改善に向けた各部門(マーケ・FS・CS)との連携とフィードバック
・Salesforce等のツールを活用したデータドリブンなPDCA運用とリード管理 - 求められるスキルは
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必須 営業として行動・成果目標のある環境で高い成果を出されてきた方
ビジョン、ミッション、バリューに共感をいただける方歓迎 人材/IT/SaaS企業での営業経験
営業プロセスの改善や仕組み化に取り組んだ経験
サービス立ち上げ期(リリース?改善)のご経験
コーポレート・管理部門向けのソリューション提案経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- フルフレックスタイム制(フレキシブルタイムは5:00?22:00、コアタイムなし)
- 給与はどのくらい貰えるか
- 400万円 ? 600万円
- 待遇・福利厚生は
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■健康診断 Medical checkup
■通勤手当 Travel allowance
全額支給
■その他 Others
高性能 Mac book 貸与
書籍購入手当 Wantedly Perkの利用
Perk(パーク)|従業員が喜ぶ福利厚生パッケージサービス
Uber Eatsクーポン付与
リゾートワークス|出張やプライベートの旅行のサービス
※対象者:役員、正社員のみ - 休日休暇は
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日?20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
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掲載期間26/03/05~26/03/18
求人No.BRAN-24-1





