NEW 掲載期間26/03/05~26/03/18 求人No.BRAN-40-2

【SmartHR】注力領域の組織拡充を担うコアメンバーを募集

営業(法人向け)

年収600万円~799万円
土日祝休み3,000万円以上資金調達済1億円以上資金調達済年収600万以上インセンティブ制度フレックス勤務リモートワーク可能育児支援制度
募集情報
なぜ募集しているのか
【募集背景】
◆ 日本の「働く」をアップデートする。パートナー戦略で全国のDXを加速。
「well-working」の実現を目指し、クラウド人事労務ソフトからマルチプロダクト展開へと進化を続けています。全国のあらゆる企業へ価値を届けるため、事業戦略の要であるパートナービジネスの強化が急務となっており、未踏領域への拡大を牽引する新たなメンバーを募集します。

▼具体的な採用理由
・マルチプロダクト戦略の推進に伴うパートナービジネスの強化
・全国規模でのプロダクト普及による労働社会課題の解決
・代理店連携を軸とした新規商談のクロージング体制確立
・更なる事業拡大に向けた領域の新規開拓および組織強化
どんな仕事か
【仕事内容】
◆ 企業のDX化に向けた“第一歩”を支援。経営課題を解決するコンサルティング
500名以下の企業を対象に、パートナー企業(販売代理店)と連携して「SmartHR」の導入を推進することがミッションです。商材を売るだけでなく、DXの第一歩を支援するパートナーとして、顧客の労働にまつわる課題を本質的に解決し、社会に大きなインパクトを与えられます。

▼具体的な業務内容
・販売代理店経由で獲得した商談から導入までのクロージングセールス
・オンラインと訪問を組み合わせた戦略的なセールス活動の実行
・500名以下の企業に対する「初めてのSaaS導入」の伴走支援
・顧客のニーズに合わせた複数プロダクトのカスタマイズ提案
・社内のFSやCSと連携したセールスの勝ち筋の創出・横展開
求められるスキルは
必須 ・法人営業の実務経験3年以上
・SmartHRのビジョン、ミッションへの共感
歓迎 ・顧客のニーズに合わせて、商材の組み合わせや提案内容をカスタマイズする営業スタイルの経験がある方
・IT商材など無形営業の経験がある方
・他社との協業を経験したことがある方や、自社内で複数部署の間に入ってプロジェクトを進めた経験がある方
雇用形態は
正社員
どこで働くか
〒106-6217 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー
勤務時間は
フレックスタイム制 (コアタイムなし)
給与はどのくらい貰えるか
スキルによって個別に等級と金額を決定します。
想定年収例:600万円?800万円
※想定年収の算出方法
待遇・福利厚生は
全社共通
コアタイムなし
フレキシブルタイム(5:00?22:00)
居住は国内のみ
申請によって「在宅勤務場所変更」可能(原則、国内のみ)
在宅勤務場所変更:勤務場所を変更し、オフィスや自宅以外の場所で勤務すること
本ポジション
リモートワークOK(フルリモートワークは不可となります)
出社日数指定なし(所属組織において、オフィスへの出社や顧客訪問等を指示する可能性あり)
休日休暇は
・完全週休2日制(祝日・年末年始休み)
・入社日に15日(10日+5日)の有給付与
会社概要
社名
株式会社SmartHR
事業内容・
会社の特長
SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。
今後の方針に『マルチプロダクト戦略』を掲げ、労務管理領域・タレントマネジメント領域を中心にプロダクトを拡大・成長させ続けます。

設立
2013年1月23日
資本金
1億円
従業員数
1,422名(うち役員・正社員1,347名/2025年2月1日時点)
取扱い紹介会社
株式会社Branding Career(旧:株式会社Branding Engineer)
厚生労働大臣許可番号:13ーユー316069
紹介事業許可年:2023年
登録場所
株式会社Branding Career
〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2丁目22-3渋谷東口ビル6F
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