なぜ募集しているのか: 経理マネージャーの兼務体制から、業務の専門化・効率化を目的に、専任担当を初募集します。
どんな仕事か: 同社の総務課にて給与計算・社会保険に加え、幅広く総務・労務業務を担当していただきます。
ご経験に応じ、具体的には下記のような業務を主に担当していただきます。

【具体的に】※経験・スキルに合わせて徐々にお任せしていきます。
■主な業務内容
・BCP対策における社内ルールの策定
・給与計算、年末調整
・入退社に関する手続き（社会保険資格取得・喪失などの手続き対応）
・産休育休手続き、傷病休職の手続き
・月次の勤怠チェックなど、記録帳票類の確認

■その他以下業務も対応いただくことを想定しています。
・各種証明書の発行（就労証明書等）
・住民税の異動届
・労働者名簿作成
・電話応対
・上記対応の他、事務処理全般

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
総務課
責任者40代男性1名、
メンバー4名（男性1名、女性3名）
求められるスキルは: 必須
・給与計算・社会保険などの業務経験
・ISO、内部統制、ガバナンス、BCP など、企業運営を支える基盤領域に関する知見をお持ちの方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 勤務地：大阪市中央区博労町3-5-1　御堂筋グランタワー20階
最寄駅：御堂筋線「心斎橋駅」駅から徒歩5分

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし

＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
勤務時間は: 変形労働時間制1年単位平均労働時間：週の平均労働時間40時間
月平均残業時間：25時間
給与はどのくらい貰えるか: 年収：550～750 万円月給制基本給：282000円
残業代：残業代支給対象外 ※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
変動手当：住宅手当　自社保有物件に入居の場合家賃の70％を補助
健康手当　
資格手当　社会保険労務士：25,000円/月、日商簿記1級：10,000円/月、日商簿記2級：5,000円/月

通勤手当：実費支給 (上限あり50000円)
賞与：賞与：年2回(6・12月)
決算賞与：業績により支給（3月）
昇給：年2回
待遇・福利厚生は: ■社宅手当（家賃を最大70％補助）■社員研修制度■健康診断■資格取得支援制度/資格手当■半休制度（午前休/午後休）■時間単位有給精度■ノー残業デー■産休・育休制度、育児短時間勤務制度■コワーキングスペース完備■ソフトドリンク無料■昼食補助■健康診断■人間ドック全額負担■全社員デュアルモニター設置■社用携帯貸与、社用車貸与■クールビズ導入■中退共退職金制度（勤続3年以上）■慶弔見舞金制度■再雇用制度（70歳まで）
休日休暇は: 【年間休日】120日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン株式会社）を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

総務労務（課長クラス）【大阪】福利厚生・成長性抜群／幅広く総務・労務業務をお任せ！

人事（採用・教育など）