- どんな仕事か
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<配属組織>
技術開発本部 機械研究所 流熱技術研究室
※技術開発本部の研究開発体制の詳細は【こちら】
<機械研究所のミッション>
●機械や化学に関わる多様な技術を強みに、新たな領域に挑戦する。
●お客様目線に立ち、特徴ある製品・プロセス・サービスを創出する。
●グローバルな環境変化を洞察し、社会の未来に貢献する。
<流熱技術研究室のミッション>
社内外の要素技術との融合によって「熱流体制御技術」と「化学プロセス技術」を深化させ、環境・エネルギー分野に関わる事業領域に、KOBELCOグループの成長の礎となる高度な技術・独創的ソリューションを提供すること。
<流熱技術研究室の現在の体制>
・室長1名+管理職6名+一般職6名
└プロセス開発担当:管理職2名+一般職4名
└機械製品開発担当:管理職4名+一般職2名
<業務内容>
入社後すぐはテーマの主担当として、設定された技術課題に対する解決策を立案していただきます。加えて、潜在的に潜む技術課題に対して、新たなテーマの創出を行っていただきます。その後、課題形成ならびに研究開発業務、若手メンバー指導をお任せする予定です。
<働き方>
・平均残業時間:10時間程度/月
・リモートワーク:全社制度として月10日まで利用可能 - 求められるスキルは
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必須 ※以下全てを満たす方
・複数名で構成されるグループやチームを率いるリーダ経験
・機械工学(伝熱工学、流体力学)や化学工学の素養
・生産プロセスの改善(品質、生産性、コストダウンなど)や、機械製品の設計経験
・英会話能力(TOEIC480点以上) - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 兵庫県
- 勤務時間は
- 09:00 - 17:30(コアタイム:00:00 - 00:00)
- 給与はどのくらい貰えるか
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610万円~1120万円(経験能力考慮の上優遇)
モデル年収 34歳 990万円
昇給1回、賞与2回 - 待遇・福利厚生は
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金、介護保険(満40歳以上)
【諸手当】
通勤手当、時間外手当
【待遇・福利厚生】
社員持株会、各種財形貯蓄制度、退職金、社宅/独身寮制度(適用条件有)、カフェテリアプラン(年間8万5千円相当)、短時間勤務制度(育児・介護) - 休日休暇は
- 年間121日/(内訳)週休2日制※年間休日スケジュールは各事業所毎に設定、法令による休暇、慶事休暇、産前産後休暇、ライフサポート休暇、育児休暇、介護休暇
掲載期間26/03/12~26/04/08
求人No.QIK-441415





