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パソナキャリアがおすすめする求人です。【ミッション】
こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。
非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
◆Philosophy
世界で最もお客様を大切にする
◆Vision
「ひと」の可能性のすべてが見える世界へ
私たちが目指すのは、「ひと」が持つ力や可能性が見過ごされることなく、すべての「ひと」が本来の力を発揮できる世界です。スキルや経験だけでなく、その人らしさや価値観までも正しく理解され、活かされる社会をつくりたいと考えています。その実現には、人事が変わること、そして「ひと」と真摯に向き合う姿勢が欠かせません。私たちはテクノロジーと共感をもって、「ひと」の可能性が輝く豊かな社会をつくっていきます。
◆Mission
人事の「これからの当たり前」をつくり、お客様とともに進化する
私たちは、人事の在り方が大きく変わろうとしている今だからこそ、従来の常識にとらわれず、より本質的で柔軟な人事の形を追求します。「これからの当たり前」をつくるとは、未来を見据えた新しい価値観や仕組みを提案し続けること。お客様とともに学び、成長しながら、より良い人事の未来を切り拓いていきます。
【募集背景】
働き方や人材のあり方が大きく変わる今、人事労務システムにも新しい役割が求められています。
法改正へのスピーディーな対応はもちろん、柔軟な人事制度の運用、多様な人材情報の蓄積と活用――企業が直面する課題は複雑化し、その解決に向けた期待が私たちに寄せられています。
そうした背景から、これまで以上に、お客様一社ごとに寄り添った深い提案が求められるようになったためより強固な組織を実現していくことが重要になってきました。
【職務内容】
クラウド型人事労務システムの法人営業チームを率いる部長ポジションです。
チームの目標設計や戦略立案、育成・仕組み化など、営業組織全体の成果最大化を担っていただきます。
＜具体的な業務内容＞
・ 戦略立案・実行
事業戦略との連動: 経営層と連携し、全社的な事業戦略に基づいた中長期のフィールドセールス戦略を立案します。
目標達成の最大化: 売上目標、市場シェア拡大などのKPI達成に向けた具体的な戦術の策定と実行。
市場分析と改善: 市場の動向、競合、顧客ニーズを深く分析し、セールスプロセスや提案内容の継続的… - 求められるスキルは
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必須 ・法人向け無形商材の営業経験（5年以上）
・10名以上の営業チームマネジメント経験（3年以上）
・部門・チームの目標達成に向け、組織構造設計、採用、育成、評価まで一貫して主導したご経験
・経営層への目標達成状況の報告や提言などを行った経験がある方歓迎 ・SaaSビジネスでの営業・マネジメント経験
・HRテック/HR領域での業務経験
・営業組織におけるナレッジマネジメント・仕組み化推進の経験
・高度なデータ分析ツール（BIツール等）を用いたセールスオペレーション改善の経験
- 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 【キャリア】フィールドセールス 部長
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 1060万円～1185万円
- 休日休暇は
- 完全週休二日（土日）
【年間休日】120日 - どんな選考プロセスか
- 面接回数3回
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掲載期間26/03/17～26/03/30
求人No.PSN-AMBI81248009
