NEW 掲載期間26/03/18~26/03/31 求人No.ACDE-828474

【リモート活用可能・ホワイト500に7年連続認定企業】カスタマーセールス(エンタープライズ担当)

営業(法人向け)

年収500万円~649万円
上場企業英語力不問転勤なし土日祝休み年収600万以上育児支援制度
募集情報
なぜ募集しているのか
ニーズ拡大のため、体制強化
どんな仕事か
大手企業及びそのグループ企業の経営層・人事責任者向けの【人的課題の解決に向けたソリューション営業】です。

具体的には「人的資本経営・健康経営・人材開発」「産業保健」「両立支援」「DX」に関わるサービス・商材の総合的な課題解決に向けた提案・受注・導入・実行支援まで一連の営業活動の責任と役割を担います。

従業員サーベイ総合DXプラットフォーム「アドバンテッジタフネス」を基盤とし、年一回のストレスチェックや日常のパルスサーベイ、そこから導出された分析データや日頃のヒヤリング結果などから抽出した組織課題について、
解決策の提案・受注・導入・実行まで一連の営業活動を当社の各種サービス担当営業(プロダクトセールス)やコンサルタント、カウンセラー等専門家プロフェッショナルと連携しながら実施します。

1人当たりおおよそ20社~30社程度を担当頂き、当該企業におけるアカウントセールスにかかる戦略の立案と実行、
他事業本部との連携をはじめ、顧客経営層とのリレーション強化、確実なサービス提供、数字責任にコミットいただきます。

◆配属部門:※ご経験・適性に応じて、以下どちらかの部署に配属予定です
・カスタマーセールス1部(※3つの課に分かれております)
 └構成:部長1名、課長3名、シニアエキスパート2名、エキスパート1名、リーダー1名、メンバー15名
・カスタマーセールス2部(※2つの課に分かれております)
 └構成:部長1名、副部長1名、課長2名、リーダー1名、メンバー12名

◆ 社内関係者:コンサルタント、カウンセラー、顧客サポート部門、商品企画部門、他事業部の営業担当など。
顧客の課題解決に向けて、必要のソリューションを有する部門の方と協力して提案活動をします。
例:サーベイ結果を活用、社内展開の仕方について顧客がお悩み⇒コンサルタントと連携してサーベイの活用方法を考えて顧客へ提案

◆働き方について:
リモートワーク、直行直帰が可能であり、個人のスケジュールに合わせて働けます。
顧客への提案内容については営業担当に委ねられており、顧客のとって価値のある提案であれば制約はありませんので、大きな裁量権のもと、顧客価値につながる提案をするための社内外の連携が重要になります。
※担当企業様によっては、宿泊を伴う出張(エリア:全国)が発生する場合があります。
※出張の頻度・場所は事前にご相談の上、決定いたします。
求められるスキルは
必須 ◆法人営業経験2年以上
◆信頼できるコミュニケーションがとれる方(大手企業人事の方への提案を行います)
【歓迎要件】
◆大手企業の本社部門への営業経験
◆複数商材の複合提案経験
◆無形商材の法人営業経験
◆HR関連商材の法人営業経験
歓迎 こんな行動ができる方、歓迎です!
◆達成意欲をお持ちで、自ら考え愚直に行動することができる方
◆顧客貢献意欲が高く、長期的な顧客との関係構築、課題解決のための伴走ができる方
◆同社の価値観・行動規範に共感いただける方、入社後体現いただける方
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京メトロ、東急東横線/中目黒駅
勤務時間は
9:00-18:00
給与はどのくらい貰えるか
500万円 ~ 649万円
待遇・福利厚生は
株式給付信託(J-ESOP)、時差出勤制度、プレミアムノー残業デー、時短勤務制度(小学校卒業まで取得可)、​​チャイルドプラン休暇・休業制度 ​、資格取得補助制度、在宅勤務制度、
保養所やレジャー施設利用の優遇有、
自社メンタルヘルスケアサービス利用
育児休業取得女性社員100%、男性社員66%(2023年) 
平均残業時間13時間(2023年)
有給取得率79.3%(2023年)
休日休暇は
年間休日:120日
休日:土日祝
年間有給休暇12日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
会社概要
社名
株式会社アドバンテッジリスクマネジメント
事業内容・
会社の特長
■メンタルヘルス業界にて国内トップシェアを誇る唯一の上場企業
※2017年12月7日付にて、東証二部から東証一部へ市場変更。

同社はメンタルヘルスケア(メンタリティマネジメント)業界では唯一の上場企業であり、大手上場企業、優良企業、有名外資企業など業種に関わらず幅広い分野のお客様からの指示を受けています。
メンタリティマネジメント事業に関しては、「人材のメンタリティ」を切り口に、個人のメンタルヘルスケアチェック、組織診断、教育研修など各種ソリューションを提供しています。

2015年12月のストレスチェックの義務化により、メンタルヘルス「ケア」の必要性が世間的にも認知されてきておりますが、同社は以前より「ケア」からさらに一歩踏み込んだメンタル「タフネス」を提唱。
ケアが必要な方にはカウンセリングやイーラーニングサービスを提供し、活躍している個人・組織には更に活性化をさせる為のソリューションを実施するなど、幅広いサービスを提供しています。

◎「健康経営優良法人2018(ホワイト500)」に認定
◎東京都が認定する「東京ワークライフバランス認定企業」に選定
~出産・育児関連制度の充実、高い育休復職率、職場理解の推進を評価~
設立
1999年3月
従業員数
452名(2024年11月末時点)
取扱い紹介会社
Adecco(アデコ株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-010386
紹介事業許可年:1998年
登録場所
Adecco(アデコ株式会社)
〒100-0013 東京都千代田区霞が関3-7-1霞が関東急ビル10F
掲載中の求人
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