なぜ募集しているのか: クラウドを活用した大規模システム開発・リプレイス案件の増加に伴い、プロジェクト推進体制を強化するための募集です。

インフラ領域における専門性を活かし、プロジェクト全体の進行管理や品質向上をリードできるPM／PLを求めています。
どんな仕事か: クラウドインフラ領域のPM／PLとして、大規模システムの構築・移行プロジェクトを統括し、顧客折衝や進行管理、チームマネジメントを担うポジションを担っていただきます。
【業務内容】
パブリッククラウドを利用した大規模システムのリプレイスや開発プロジェクトにおいて、
特にクラウドインフラ領域に知見を持つPMまたはPLとして、開発の管理・進行を行っていただきます。
携わっていただく案件は、大規模toC向けサービスの基幹システムや、BtoBtoCのシステムまで多種多様です。

■お任せしたい業務
スキルにより、PM／PLや顧客折衝、要件定義、設計、構築など力が発揮できるポジションをお任せしていきます。
将来的には、あなたの成長と実績に応じてインフラチームの組織マネジメントや、クラウドやオンプレミスを含むインフラ案件の第一人者としてのキャリアアップも可能です。また、社内開発におけるインフラ技術の平準化にもお力添えいただけることを期待しています。

・見積、事前調査
・プロジェクトの管理・進行
・顧客折衝、窓口業務
・メンバーマネジメント

▽対応案件例
・【1,500 万ユーザー超え大規模開発】大手量販店向け電子決済アプリ開発のクラウド移管
・【社会貢献サービス】医療系コミュニケーションアプリ（サーバーサイド/フロントエンド/スマホアプリ開発）
・【エンタメ系】電子チケットアプリ（スマホアプリ開発）
・【教育/ゲーム系】プログラミング教育ゲームアプリ（サーバサイド/フロントエンド開発）
求められるスキルは: 必須 -バックエンドもしくはインフラのエンジニアとしての業務5年以上
-PMもしくはPLとしての業務3年
‐AWS,GCPなどのクラウドインフラ環境での開発・運用経験5年以上
‐データベース・バックエンドサーバ構築・運用/保守経験

歓迎いずれか1つでもご経験があれば優遇します。

大規模サービスの改善経験
- リプレイスやクラウドリフトアップ案件の経験
‐オンプレ、クラウド両方のご経験
‐立ち上げ～移行経験1件以上
　※ 運用中の業務システム、金融システムなどのリアルタイム移管経験1件でもあればOKです。
‐Azure活用経験：3年
‐PostgreSQLからAurora（aws）への移行経験
‐各種RDMBSからMySQLへの移行経験
‐お客様などステークホルダーとの折衝、調整経験
‐作業工数の見積もり実務経験
‐Dockerコンテナ構築実務経験
‐パブリッククラウド上にサービスインフラを構築する実務経験
‐ネットワーク構築・保守・運用実務経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都千代田区
リモート勤務相談可能
※プロジェクトにより異なりますがおおよそ週2出社、週3リモートのハイブリット勤務をしている人が多いです。
勤務時間は: ▌勤務時間
10：00～19：00（休憩 13：00～14：00）
給与はどのくらい貰えるか: ■年収例
700~1200万円
※現年収、経験を考慮し決定します。

■月収例
53~100万円
待遇・福利厚生は: ▌諸手当
・残業手当
・管理職手当
・通勤交通費
・在宅勤務手当

▌福利厚生
・健康診断（年1回）
・シャッフルランチ（隔週水曜日）
・パワーナップ（就業時間中に15～30分程度の睡眠OK）
・公認サークル制度
・社内イベント（ゲーム大会、忘年会、ビンゴ大会、BBQ）

▌学習支援
・資格取得支援（受験費用補助）
・書籍購入制度（上限なし）
・セミナー/カンファレンス参加費補助
・e-ラーニング利用制度
・練習用サーバー貸与制度
・社内勉強会（月1回）
・もくもく会（不定期）
・グループ企業勉強会/LT会/有志の個人制作発表会
休日休暇は: ▌年間休日＜124日以上＞
・完全週休2日制（土日）・祝日
・有給休暇（入社月 3日 + 入社6ヶ月後 7日）
・夏季休暇（3日）
・年末年始休暇（12/29～1/3）
・生理休暇
・その他（結婚休暇、子女結婚休暇、配偶者出産休暇など）
どんな選考プロセスか: 書類選考→面接複数回→内定

【クラウドインフラPM・PL】年収700万～1200万／大規模リプレイス／AWS・GCP

プロジェクトマネージャー（Web・オープン系）