- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員のため
- どんな仕事か
-
年間休日130日／完全週休2日制（土日祝）／業績連動賞与年4回【職務概要】
同社が賃貸している店舗テナントから解約の通知があった際、後継テナントを募集するための折衝業務、物件調査、募集準備から客付け完了時の鍵の引渡しまでを一貫して担当します。
【職務詳細】
・テナント（飲食店経営者）との折衝・契約業務
・取引不動産業者の顧客（新テナント候補）との契約クロージング業務
・契約および募集に関する調査業務
・物件の引受および鍵の引渡し業務
【一日の流れ（例）】
・10時00分～10時30分：業務開始、ミーティング
・11時00分～13時00分：商談および物件調査（1件目）
・14時30分～16時00分：商談および物件調査（2件目）
・16時30分～17時30分：社内にて書類作成（デスクワーク）
・18時00分～18時30分：物件の引受・引渡し
【入社後のイメージ】
入社後2ヶ月間は、営業活動に必要な不動産や店舗ビジネスの基礎知識を座学で学びます。その後はOJTを通じて、先輩社員に同行しながら実践的な折衝スキルや調査手法を身に付けていきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・社会人経験2年以上の方
・対人業務経験（営業や販売など）のある方
【尚可】
・不動産業界での実務経験がある方
歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月※条件変更無) - どこで働くか
- 神奈川県横浜市西区岡野1-13-15 ペレネ和平ビル3階
各線「横浜」駅より徒歩8分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- 10時00分～18時30分（所定労働時間：7時間30分）
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:500万～1000万程度
月給制：月額330000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年4回（業績連動賞与／初年度は2回）
昇給:あり - 待遇・福利厚生は
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交通費全額支給（通勤・営業経費とも）、退職金制度、PC・携帯貸与、持株会制度、慶弔見舞金制度、リファラル報奨金制度、会員制リゾート施設、借り上げ社宅制度（適用条件あり）
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間休日130日】完全週休2日制（土・日）、祝日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、会社指定の特別休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考→面接（数回※ポジションにより異なる）→オファー面談→内定
※状況により変更になる場合あり
掲載期間26/03/25～26/04/07
求人No.WPT-408444600
