なぜ募集しているのか: 人事領域の組織強化に向け、この度募集を行います。実務を担うメンバークラスから、将来のマネジメントを見据えたリーダー候補まで幅広く募集します。ご経験に合わせて、採用・制度・労務など得意な領域から担当いただき、徐々に人事ジェネラリストとして組織の中核を担っていただくことが期待されています。
どんな仕事か: ご経験や適性に応じ、採用・教育・労務などの実務から、業務プロセスの改善・企画立案まで幅広くお任せします。
リーダー候補の方には、メンバーのマネジメントや経営課題に直結する人事企画にも携わっていただきます。

【具体的には】
■採用業務（新卒・中途）
・採用計画の立案・実行、エージェント・媒体管理
・選考プロセスの進捗管理、面接対応

■人材開発・教育
・階層別研修の企画・運営・効果検証
・スキルマップの構築・運用・改善
・従業員満足度（ES）向上施策の企画・実施
・経営理念・PVV浸透施策

■制度・予算設計
・人事制度の構築・運用・改善
・人事考課の実施・取りまとめ
・人事予算の策定・管理

■労務管理・制度運用
・勤怠管理、給与計算（実務はシステム活用が主、チェックや管理業務）
・人事評価制度の運用・改善提案
・安全衛生管理、福利厚生の整備

■リーダー候補の業務
・人事課題の抽出と解決策の立案
・業務フローの再構築・効率化
・若手メンバーの育成・指導

【同社製品について】
■デシカント除湿機
シリカゲル等の吸着剤を含侵させた、ハニカム形状のローターに空気を通すことで除湿する装置です。水分を吸着したローターは回転移動しながら「再生ゾーン」へ移行し、ヒータで熱した空気を通すことで吸着した水分を脱着します。
■全熱交換器
換気によって失われるエネルギーを交換回収できる省エネルギー装置で、CO2削減に貢献します。
■VOC濃縮装置
大気汚染物質であるVOC（揮発性有機化合物）を濃縮することで、省エネ・高効率に燃焼処理を可能とします。工場の排ガス処理などに活用されており、同社は世界30ヶ国に5,000台以上の納入実績を誇っています。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
福岡本社への配属です。
求められるスキルは: 必須採用、教育、労務等、何らかの人事関連業務の経験をお持ちの方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 福岡本社：福岡県古賀市青柳3108-3
JR鹿児島本線「ししぶ駅」より車で7分

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所

＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間は: 固定労働時間制所定勤務時間: 08:30～17:30
実働時間: 8時間
休憩時間: 1時間
時間外労働: あり
月平均残業時間: 10時間～20時間
給与はどのくらい貰えるか: 年収400～700 万円月給制　月額基本給　230,000円～×12ヵ月＋賞与
上記に加え固定残業代（月15時間分として28,000円～）支給
15時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途追加支給

■各種手当役職、産休・育休、家族
■手当備考家族手当（配偶者10,000円、2子10,000円、3子15,000円）地域手当（20,000～50,000円）

通勤手当あり
賞与あり年3回（夏季賞与、冬季賞与、期末賞与 )※期末賞与は業績に応じて支給昇給あり年1回
待遇・福利厚生は: ■退職金制度■短時間勤務制度■財形貯蓄制度■社宅（規定有）■慰安旅行（国内/海外）■キャリアアップ研修/外部研修■自己啓発支援制度（資格取得等）
休日休暇は: 【年間休日】127日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,特別休暇,産前・産後休暇,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,介護休暇,育児休暇
どんな選考プロセスか: 面接2～3回
※職場/工場見学やカジュアル面談の実施可能性有

人事（採用・教育・労務等）経験を活かせる領域で活躍【福岡】環境問題の解決に貢献する産業機器メーカー

人事（採用・教育など）