なぜ募集しているのか: 増員募集 / 更なる組織強化
どんな仕事か: ・本ポジションは職種を限定しないオープンポジションです
■ ポジション概要
・本ポジションは職種を限定しないオープンポジションです
・これまでのご経験・強み・志向性をもとに、最も活躍できるポジションを選考を通じて一緒に設計します
・入社時点で職種を固定せず、事業成長フェーズに応じて役割を広げていくことも可能です

■ 想定される具体的な業務内容（例）
※以下はあくまで一例であり、ご経験や志向に応じて柔軟にアサインされます

●事業開発・新規事業領域
　・製造業の構造課題を起点とした新規事業・新施策の企画立案
　・仮説構築～検証（PoC）を高速で回し、事業化を推進
　・プロダクト・営業・オペレーションとの連携による事業スケール

●経営企画・事業企画領域
　・事業戦略・成長戦略の検討および実行支援
　・各事業・プロジェクトのKPI設計、進捗管理、課題抽出
　・経営・現場双方と連携しながらの意思決定支援

●営業・ビジネス推進領域
　・法人顧客の課題整理から提案設計までのコンサルティング型営業
　・顧客の業務変革を見据えた導入・活用支援
　・事業拡大に向けた営業戦略・アライアンスの検討

●オペレーション・業務改善領域
　・事業・組織のスケールに伴う業務プロセスの設計・改善
　・オペレーションの標準化・仕組み化による生産性向上
　・部門横断での課題整理と改善プロジェクト推進
求められるスキルは: 必須《応募資格（必須）》
・ビジネスレベルの日本語力をお持ちの方
（日本語能力試験 N1相当以上／業務上の読解・議論・資料作成が可能なレベル）

・社会人経験をお持ちの方
（目安：2～10年程度／業界・職種は不問）

・これまでの経験を活かしつつ、新しい領域・職種にも前向きに挑戦できる方

・課題に対して自ら考え、仮説を立てて行動できる方
（指示待ちではなく、主体的に動けるスタンス）

・チームで協働しながら成果を出すことにやりがいを感じられる方

歓迎・事業開発・新規事業・事業企画・経営企画いずれかの経験をお持ちの方
（規模・業界・年数は不問）

・法人向け営業、コンサルティング営業、ソリューション提案の経験をお持ちの方

・オペレーション設計・業務改善・業務プロセス構築の経験をお持ちの方

・仮説立案～検証～改善を主体的に回した経験をお持ちの方
（業務改善、プロジェクト推進、PoCなど）

・スタートアップ／ベンチャー／事業会社の成長フェーズでの業務経験

・製造業、IT、SaaS、DX領域に関心、または携わった経験をお持ちの方
（業界知識は必須ではありません）

・職種転換・キャリアピボットに前向きな方
（営業→企画、企画→事業開発など）

募集年齢（年齢制限理由）キャリア形成のため（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: オープンポジション
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 9：00～18：00（所定労働時間：8時間）
給与はどのくらい貰えるか: 【給与補足】
・固定給制（月給制）
・想定年収：400万円～1,400万円
・想定月給：33万円～
※年齢・経験によって変動。
※月45時間のみなし残業代を含む。超過分は別途支給。
待遇・福利厚生は: ・試用期間：3ヶ月
・昇給：年2回
・社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
・子ども手当（18歳未満の子ども扶養1人あたり月1.5万円支給）
・結婚・出産時の特別休暇・祝い金
・引越補助
・受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
・希望スペックのPC・ディスプレイ支給
・サーバ代支給（月1万円まで）
・書籍購入費全額負担
・語学学習支援
　ほか
休日休暇は: ◆年間休日123日以上
・完全週休2日制（土・日・祝日）
・年次有給休暇：10～20日
・年末年始休暇
・夏季休暇
・慶弔休暇
・特別休暇
どんな選考プロセスか: 《主な選考プロセス》
（カジュアル面談→）書類選考→面接選考（1~2回）→（人事面談→）最終選考（ワークサンプル面接）→内定・オファー面談
※上記プロセスは、変更する可能性がありますのでご了承ください。

【オープンポジション】事業開発・企画・営業へ適性配属／フレックス・週1～3出社／急成長製造業AI企業

営業（法人向け）