- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員のため
- どんな仕事か
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自動車産業の構造変革をリード。AIプラットフォームでモノづくりポテンシャルを解放【職務概要】
自動車・Tier1メーカーなどのエンタープライズ顧客に対し、設計・生産・調達・品質領域における構造課題を特定し、自社プロダクト「CADDi」を活用した業務変革プロジェクトをリードします。
【職務詳細】
単なる導入支援に留まらず、顧客の経営課題・事業課題に紐づく変革テーマを設定し、以下の業務に責任を持って取り組みます。
・プロジェクト設計および推進
・アカウントプランの策定
・ステークホルダーとの調整・折衝
・顧客の成果創出（KPI改善）に向けた伴走支援
・プロダクト改善に向けたフィードバック
【プロジェクト事例】
・調達コスト最適化：部品選定や価格交渉の高度化によるコスト削減（実績：5～15％削減）
・設計フロントローディング推進：設計初期段階での品質・コスト課題可視化による開発リードタイム短縮
・生産準備リードタイム短縮や不具合復旧リードタイム削減プロジェクトなど
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・コンサルティングファームでの製造業案件の経験
・以下のいずれかの経験
・製造業向け業務改革、IT導入、またはDX推進の経験
・自動車メーカーまたはTier1でのプロジェクト推進経験
・SCM、設計、調達、品質領域の業務改善経験
【尚可】
・大企業向けの変革プロジェクト経験
・プロジェクトマネジメント経験
・経営層との折衝経験
・SaaS導入経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 大阪府大阪市北区曽根崎新地1-13-22 御堂筋フロントタワー1F WeWork 御堂筋フロンティア
大阪メトロ御堂筋線「梅田」駅より徒歩6分
勤務地変更の範囲：会社の定める場所 - 勤務時間は
- フレックスタイム制（承認制）※コアタイム／10：00～17：00
標準的な労働時間／9：00～18：00 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収:700万～1200万程度
月給制：月額583333円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:有
昇給:年2回 - 待遇・福利厚生は
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交通費実費支給（月上限15万円）、子ども手当（18歳以下の扶養家族1人につき月1.5万円）、部活動活動支援費、Teaming Offsite費用補助、社員交流の食事代補助、結婚お祝い金、出産お祝い金、引っ越し補助金、健康診断・婦人科検診費用全額補助、人間ドック費用補助、ストックオプション付与あり
喫煙情報：敷地内禁煙 - 休日休暇は
- 完全週休2日制（土日祝）、年次有給休暇、入社時特別有給休暇（3日間）、夏季休暇（3日間）、年末年始休暇、看護・介護休暇（年間4日間まで／ペットも対象）、慶弔休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考→カジュアル面談→一次面接→人事面談→最終面接
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間26/03/31～26/04/13
求人No.WPT-408506340
