NEW 掲載期間26/04/02~26/04/15 求人No.MYN-10351980

【東京都】大手証券向け システム基盤開発のテクニカルエンジニア(コンテナ、IaC、OSSなど)

プロダクトマネージャー

年収650万円~799万円
募集情報
どんな仕事か
〈【1866】大手証券向け システム基盤開発のテクニカルエンジニア(コンテナ、IaC、OSSなど)〉



【配属組織名】

金融ビジネスユニット 金融第二システム事業部 金融システム第一本部 第一部 第一グループ



【配属組織について(概要・ミッション)】

■組織のミッション

 大手SIerのフロントアカウント部署として技術力・要員動員力を強みに、証券業界をはじめ金融多業種のミッションクリティカルシステムのインフラ安定稼働に貢献する。

■担当業界

 金融分野(主にメガ証券会社3社、メガ銀行ならびに中小証券・銀行の金融ASPを担当)

■提供サービス・製品

 ミッションクリティカルシステムのインフラ構築

■年齢構成・組織構成

 証券フロント・バックオフィスのミッションクリティカルな基幹システムであり、経済活動を支える社会インフラ担当。

 30代の中堅層メンバが多く、本基幹システムをOracleCloud、AWSにリフトしつつ、OSS(Postgre,Kafka, コンテナ)および、OracleDBを活用しつつ、段階的にモダナイゼーションに取り組む組織。



【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】

証券・金融業界デファクトとして、日本でトップクラスのシェアを誇っている証券システムに対し、日立はパブリッククラウドベースに、kafka、Postgres、REDIS、Lumbda,gRPCなどのOSS製品活用しながら、基盤モダナイズ化を支えています。



・パブリッククラウド(OracleCloudメイン、一部、Azure、AWS、顧客プライベートクラウド)

・モダナイズ領域 Oralce k8s、OSS(gRPC、kafka、REDIS、Postgres(Aurora)、AWS ECS CI/CDマネージド ,Fargate)及びコンテナ環境

・日立製品(OpenTP1、HiRDB、HITCOM など)

・日立のソリューション(ansible、teraformを活用した自動構築など)



【募集背景】

大手証券・金融様向けに日立が開発を行っているシステムにおいて、複数の大規模プロジェクトが立ち上がる予定であり、次世代を担う若手層の拡充のため募集します。



【職務概要】

求められるスキルは
必須 【必須条件】

 下記5つのうち、1つ以上当てはまる方

 ・パブリッククラウド(AWS or OCI 等) の設計経験がある。

 ・コンテナの設計経験がある

 ・IaCの設計経験がある。もしくはチャレンジしたい方。

 ・OSS(Kafka、PostgreSQL、Redisなど)の設計経験がある、もしくはチャンレジしたい方。

 ・Oralce DB (Exadata) RAC、DataGuardの設計経験がある。もしくはチャンレジしたい方。



※証券の知識・システムの知識は不要です。ただし、前向きに習得する意欲は必要となります。



【歓迎条件】

・お客様と直接接する職務経験



【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等

【全職種共通(日立グループ コア・コンピテンシー)】

・People Champion(一人ひとりを活かす):

 多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。

・Customer & Society Focus(顧客・社会起点で考える):

 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。

・Innovation(イノベーションを起こす):

 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。



【その他職種特有】

・コミュニケーション能力

・新しい分野でも結局的に興味を持って取り組める方

・最後までやり抜く責任感・基本と正道を遵守できる方
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都
給与はどのくらい貰えるか
680~760万円
会社概要
社名
株式会社日立製作所
事業内容・
会社の特長
○売上・利益ともに国内TOP10に入る、日本を代表する最大手企業です

○100を超える国と地域で、事業展開/連結子会社数:800社超

○Inspire the Next!は「次なる時代に息吹を与えていく」意味を持つ、日立グループのスローガンです



日立は、「デジタル」「グリーン」「イノベーション」を成長の柱として、グローバルで社会イノベーション事業のさらなる進化と成長をめざしています。



◆デジタルシステム&サービス◆

金融や公共、電力、交通分野などミッションクリティカルな領域で培ってきた高信頼なシステム構築・運用力と、お客さまと協創しながらデジタルトランスフォーメーション (DX)を実現するノウハウやソリューションを有しており、それらを支えるデジタ ル人財が数多くいることが強みです。また、2021年7月には、新たにGlobalLogicが仲間になったことで、デザイン思考、デジタルエンジニアリング力という強力なケイパビリティも加わりました。これらの強みを生かし、お客さまや社会課題の理解から、アジャイルな解決方法の創出、システム実装やOT分野のプロダクトとの連 携、クラウド環境でのセキュアなサービス運用・保守まで、 全ての象限で価値を創出します。また、このサイクルを継続的に回し、次の価値創出へとつなげ、お客さまや社 会のDXを実現していきます。

2022年度売上収益 2.4兆円 従業員数10万人



◆グリーンエナジー&モビリティ◆

近年、気候変動や地政学的リスクが高まる中、エネルギー転換や電動化のニーズが高まっています。日立は既存の多様な製品・ソリューションの事業拡大を進めるとともに、新たな事業の創出に取り組んでいます。また、世界中のお客さま及びイ ンストールベースを事業基盤とした盤石な事業運営が強みです。それらのインストールベース
取扱い紹介会社
株式会社マイナビ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080554
紹介事業許可年:2007年
登録場所
本社
〒1040061 東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー 24F
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