なぜ募集しているのか: 事業拡大に伴う増員募集
どんな仕事か: 量販店・商社・代理店の担当者及び弊社営業担当向けに自社製品の特長・強みなどについてトレーニングを担当いただきます。
【製品トレーナー】TV、白物家電（冷蔵庫・洗濯機・エアコン等）の魅力を広める教育スペシャリスト
■業務内容
〇教育研修の企画・実施: 家電量販店の販売員や自社営業担当向けに、新製品の特長、技術的優位性、セールストークの研修（対面・オンライン）を実施。
〇販売支援ツール制作: 現場で使われるマニュアル、デモ手順書、比較表、eラーニング用動画の企画・構成。
〇実演スキルの伝承: 「最新冷蔵庫の収納術」など、購買意欲を高める実演（デモ）手法の開発とレクチャー。
〇現場リサーチ: 売り場での課題や競合情報を収集し、次期製品の企画やマーケティング戦略へ共有。
〇販促イベント対応: 新製品発表会や展示会における製品プレゼンテーションの登壇。
求められるスキルは: 必須【必須（MUST）】
　・家電業界の経験: 家電メーカーでの営業・ラウンダー、または量販店での販売経験（3年以上）。
　・プレゼン能力: 専門用語を噛み砕き、相手の意欲を高める「伝える力」。
　・PCスキル: PowerPoint（資料作成）、Excel（データ集計）の基本操作。
　・柔軟性: 急成長組織の変化を楽しみ、フットワーク軽く現場へ足を運べる方。
【歓迎（WANT）】
　・専門資格: 家電製品アドバイザー資格。
　・制作経験: 動画編集ソフトを用いた教育コンテンツの制作経験。

歓迎自走型で業務遂行できる方
コミュニケーションスキルの高い方
雇用形態は: 無期雇用（正社員）
どんなポジション・役割か: 製品トレーナー（量販店及び社内向）
どこで働くか: 神奈川県
勤務時間は: 9時00分～17時45分
※時差出社導入済：9時～10時の間で出社（事前申請不要）
給与はどのくらい貰えるか: 600万円～ 900万円（月給制　四半期賞与・年末賞与）
月給35万円～52.5万円
待遇・福利厚生は: 社会保険（健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険、介護保険　等）
社員旅行、慶弔見舞金制度、定期健康診断、自社製品の社員割引
休日休暇は: 完全週休2日制（土・日）、祝日
有休休暇：初年度12日（試用期間6ヶ月経過後付与）
どんな選考プロセスか: 面接回数２～3回（1次・2次・最終　※2次が無い場合有）
〇オンライン可（最終面接のみ対面の場合有）
〇入社時期、待遇についてはご相談の上、決定しています。

製品トレーナー（量販店及び社内向）

マーケティング・販促企画