- どんな仕事か
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企業の顧客接点業務(営業・カスタマーサービス)の変革を通じて、顧客体験(CX)の向上と事業成長を実現するプロジェクト推進の中核メンバーとして、クライアントワークをリードしながら、サービス開発・パートナリング・営業活動にも参画いただきます。
・営業組織の変革とデジタル化による生産性向上
・カスタマーサービス改革によるCX向上とコスト最適化
・業務プロセス再設計からKPI設計、組織、人材戦略まで一気通貫で支援
・AI活用戦略の策定(営業支援AI、カスタマーサービスAIの導入企画)
・CRM/SFAシステム導入における業務要件定義とROIの策定、実現
【営業改革領域】
・営業戦略の策定と営業プロセスの再設計
・営業KPI設計と営業データ分析によるインサイト抽出
・営業組織設計と人材育成体系の構築
・営業DX推進(SFA/CRM導入における業務要件定義)
【カスタマーサービス改革領域】
・コンタクトセンター/カスタマーサービス戦略の策定
・オペレーション改革(電話中心→オムニチャネル化など)
・VOC(顧客の声)活用による商品・サービス改善の仕組み構築
・カスタマーサービスKPI設計とサービス品質向上施策の立案
・カスタマーサービスDX推進(SFA/CRM導入における業務要件定義)
【プロジェクト推進】
・経営層、事業部門との折衝と合意形成
・変革の定着化支援(トレーニング、チェンジマネジメント)
・ITコンサルタント(Salesforce等のSFA,CRMコンサルタント)との協働によるシステム導入プロジェクト推進
・プロジェクトマネジメント(スコープ、品質、予算、スケジュール管理)のサポート
・若手メンバーの育成・指導
【サービス開発(事業開発)】
・新規コンサルティングサービスの企画への参加
【営業活動・案件創出】
・RFP対応、提案書作成のサポート
・提案プレゼンテーションへの参加
・セミナー、ウェビナー等のマーケティング活動のサポート - 求められるスキルは
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必須 以下のいずれかの経験を3年以上お持ちの方
・営業改革、営業組織変革のコンサルティング経験
・カスタマーサービス/コンタクトセンター改革のコンサルティング経験
・事業会社での営業企画・営業推進の経験(営業プロセス改革等)
・事業会社でのカスタマーサービス企画・改革推進の経験
・SFA/CRM導入プロジェクトの推進経験(業務要件定義側)
かつ、以下の経験を全てお持ちの方
・Excel、BIツール(tableau、PowerBI等)を用いた営業データ/サービスデータの分析経験
・KPI設計と効果測定の経験
・経営層、事業部門との折衝、提案経験歓迎 ・コンサルティングファーム出身者(戦略/ビジネスコンサル)
・複数の業界での変革プロジェクト経験
・営業部門とマーケティング部門の連携強化の経験
・VOC分析と商品、サービス改善の実務経験
・チェンジマネジメント、組織開発の知見
・SQL、Tableauなどのデータ分析ツールの使用経験
・CRM/SFA(Salesforce Sales Cloud等)の導入プロジェクト経験
・カスタマーサービスシステム(Salesforce Service Cloud等)の導入プロジェクト経験
・プロジェクトリーダー、サブリーダー経験 - 雇用形態は
- 正社員
試用期間:3ヶ月 - どこで働くか
- 東京都千代田区神田須田町1-3-33 Bizflex神田12F
勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/神田駅
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可 - 勤務時間は
- 専門業務型裁量労働制
時間外労働有。みなし労働時間は10時間とする。
但し、業務の都合により上記内容を変更することがある。 - 給与はどのくらい貰えるか
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<年俸>
600万円~1,000万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年俸(基本給):6,000,000円~10,000,000円
インセンティブ、ボーナス(個人業績、会社業績):年1回 ※年俸とは別途支給
<月額>
500,000円~1,000,000円(12分割)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験、スキルを考慮の上決定します。
■昇給:年1回(4月) - 待遇・福利厚生は
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・社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険等)
・確定拠出年金
・資格取得支援制度(338以上の資格の受験料や更新料の負担、および合格報奨金の支給)
・保養所利用
・通信費手当
・交通費実費
・慶弔見舞金 - 休日休暇は
- 完全週休2日制(土・日)、祝日
- どんな選考プロセスか
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面接:2-3回
適性検査
※選考・面接回数が増える場合がございます。
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掲載期間26/04/06~26/04/19
求人No.YOQVM-00027





