- どんな仕事か
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・ハイブリッド車向けリチウムイオン電池で世界シェアNo.1!制御系(電子回路/組み込みソフトウエア)の開発プロセス構築・改善業務を担当いただきます。
・世界最高峰のスペックの次世代EV向けリチウムイオン電池開発が始動中!
・高待遇×手厚すぎる福利厚生×大きな裁量権×挑戦を奨励する風土!
<具体的には>
●開発プロセスの構築
・Automotive SPICE、機能安全(ISO26262)、サイバーセキュリティ(ISO21434)の理解
・規格を満たす開発プロセスの提案、「標準開発プロセス」の構築
・開発者に対する「標準開発プロセス」の導入サポート
●開発プロセスの改善
・現状開発プロセスの弱み分析(わかりずらい、使いにくい、非効率)
・より良い開発プロセスの改善提案・導入
●人材育成
・Automotive SPICE、機能安全、サイバーセキュリティ知識の活用による開発者スキルアップ支援
(変更の範囲)限定しない - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・電子回路設計または組み込みソフト開発の経験をお持ちの方(業界不問)
【歓迎】
・制御系(電子回路/組み込みソフトウエア)の開発プロセス構築・改善経験
・Autotive SPICE、機能安全(ISO26262)、サーバーセキュリティ(ISO21434)のいずれかの知識
・英語(TOEIC 550点以上が望ましい) - 雇用形態は
- 正社員(期間の定めなし)
- どこで働くか
- 兵庫県加西市:北条鉄道北条線 播磨横田駅から車6分
※加西拠点は車通勤可(ガソリン代支給)
(変更の範囲)限定しない - 勤務時間は
- 8:30?17:05
※フレックス勤務(コアタイムなし)
※リモート勤務可(最大 月半分の日数) - 給与はどのくらい貰えるか
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■給与形態:月給制
■年収イメージ:(残業20時間/月込み)
一般社員:約550万円~
係長クラス:約750万円~(30代前半~)
管理職クラス:約950万円~(30代後半~)
※これまでのご経験・能力を考慮の上、当社規程に基づき、担当職位の大きさに応じて決定
■その他:賞与年2回(7月、12月)、諸手当(超勤手当、育英補助給付金、通勤手当(会社規定に基づき支給)等 - 待遇・福利厚生は
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保険(雇用・労災・健康・厚生年金)
【制度】
持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度等
【施設】
独身寮、社宅・住居費補助、保養施設、医療施設等
【住宅施策】
入社時の配属地により転宅が発生する等、条件を満たす方に対し社宅貸与・住居費補助あり(入社日を起算日として、以降14年間) - 休日休暇は
- 完全週休2日制(年間休日121日)
年末年始、夏季・年次有給・慶弔・節目休暇 等
※年次有給:年25日付与(2年繰越可/最大75日) - どんな選考プロセスか
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書類選考→適性テスト+1次選考→2次選考→内定
・適性テスト:「GPS Business 」株式会社ベネッセi キャリア
「思考力」「基礎能力」「パーソナリティ」※所要時間90分程度
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掲載期間26/04/06~26/05/31
求人No.EET-117022





