- なぜ募集しているのか
- 現在、さらなる事業拡大に伴い、特定のアカウント（クライアント）における戦略立案から実行までを一手に担う「事業責任者」を募集します。
- どんな仕事か
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(1)アカウントごとの拡大戦略の立案(いわゆるコンサルの事業戦略立案)
・100億近くの事業戦略立案を経験
(2)案件の提案
・経営戦略、新規事業、AI、都市開発、BPO(業務プロセス改善)、財務分析、リスク管理、システム開発など様々な領域の提案
※最初はコンサルのパートナーなども同席し案件を取りに行くため、知見がなくてもOK
(3)案件ごとの人事
・獲得した案件の人事権を持ち、誰が実行するのかチーム編成を考えたり、実行のプランを検討 - 求められるスキルは
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必須 ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
＜業種未経験歓迎！職種未経験歓迎！＞
■必須条件：
・社会人経験3年以上
■こんな方にオススメ
・今の業界に関わらず、広い業界に関わり、自身の市場価値を上げたい方
・実力主義の環境で自分の力を試したい方
・将来的に社会に大きな影響力を持つ企業の中枢で働きたい方
・将来的に自身でビジネスを行うことに興味がある方
・今よりも年収を上げたい方
・論理的な思考をお持ちの方
・顧客折衝経験募集年齢（年齢制限理由） 39歳くらいまで （長期勤続によりキャリア形成を図るため） - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 事業責任者
- どこで働くか
- 東京都 / 愛知県 / 大阪府
- 給与はどのくらい貰えるか
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700万円 ～ 2,000万円
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：365,000円～1,058,700円
固定残業手当/月：110,000円～369,900円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
475,000円～1,428,600円（一律手当を含む）
年収は、ご経験や前年収を考慮して提示
＜給与補足＞
・昇給年1回(4月)、賞与年2回
※著しい成果や貢献があったと認められた場合、改定時期に関わらず臨時昇給を行うこともあります
※オファー金額は面接評価によります - 待遇・福利厚生は
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項無し
＜教育制度・資格補助補足＞
・新規入社者向け研修、
・研修プラットフォーム(1万件以上のコンテンツあり)
・職位別研修、コアスキル研修、専門スキル研修、業界別研修 等
・資格取得補助制度
・社外研修受講支援制度
＜その他補足＞
■福利厚生
社員持株会、全社パーティー、自社健康保険組合、健康診断・人間ドック、カフェテリアプラン、企業主導型保育園 - 休日休暇は
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日
休日：土曜日、日曜日、祝日、その他会社が定めた日
休暇：夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、代休、シックリーブ、特別休暇、慶弔休暇、介護休暇、子の看護休暇、生理休暇
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有
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掲載期間26/04/07～26/04/20
求人No.YMTHC-YHC052
