なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: 170%の急成長次世代SaaS！アンケートの枠を超え新しい領域にチャレンジする法人向けのSaaS型サービスです。Sansan社より2億の資金調達済み/エンタープライズとも多数取引実績あり/100社も…
同社において、大手企業を対象とした営業組織で、ナインアウトのあらゆるソリューションを駆使した提案活動をお任せします。
新規開拓から既存深耕まで、自分が前線に立ちながら、事業そのものを動かしていくポジションです。

【職務内容】
■新規受注の推進（商談をリードし、複雑な意思決定プロセスを前に進める）
■大手企業の課題を掘り起こし、あらゆるソリューションを組み合わせた最適な提案の設計
■既存顧客へのアップセル・クロスセル（CSと連携しながら）
■自分が積み上げた勝ちパターンをチームの型に落とし込む
■顧客の声をプロダクト・マーケティングチームにフィードバック
■一筋縄ではいかない相手だからこそ、「どう動かすか」を自分で考えて実行できる環境です。

【ポジションの魅力】
複雑だからこそ、面白い
大手企業への営業は、意思決定者が多く、調整も複雑で、時間もかかる。でも、その分だけ「動かせたときの達成感」が大きい。「ナインアウトさんだから、ここまで任せたい」――そう言わせて商談をまとめたとき、他ではなかなか味わえない達成感があります。

まだ整っていないから、任せる
ナインアウトは急成長フェーズ。正直、まだまだ仕組みは完成していません。
でもだからこそ、営業戦略も、型も、チームも――自分でつくる裁量があります。
実際に、入社半年以内でマネジメントを任されたメンバーもいます。

顧客の声が、すぐプロダクトに反映される
営業が拾った一次情報が、そのまま開発に届く距離感。
「売って終わり」ではなく、プロダクトを一緒に進化させていく実感があります。

【企業の魅力】
■キャリア観点
第二創業期且つ急成長フェーズであり、裁量を持って活躍できる環境且つ基盤づくりにも関わって頂けます。
実際に半年以内のマネジメント昇進や複数職種経験を積んでいる社員もおり、意志あれば様々な経験/キャリアを積める環境となっています。
■プロダクト観点
幅広い業界にて多様な導入ケースがあります。
それぞれの製品は、ユースケースごとに多様なソリューションを提供しており、一つ一つが独立したプロダクトとなり得るほ…
求められるスキルは: 必須 ■エンタープライズ企業への法人営業経験（3年以上）

歓迎・IT/Saas企業でのフィールドセールス経験
・アライアンス・パートナーセールスの経験
・コンサル・BizDev経験
・MAやCRMツールを活用した経験（導入支援や自社側での導入受け入れも含む）や知識
・スタートアップ企業でのご経験や、新規事業立ち上げのご経験
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: エンタープライズセールス【Sansanグループ】
どこで働くか: 東京都港区南青山2-2-8 DFビルディング9階
勤務時間は: 10:00～19:00
給与はどのくらい貰えるか: 800万円～1200万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
祝日、夏期休暇（毎年お盆の時期に2日間が夏期休暇（公休））・年末年始休暇・慶弔休暇・出産休暇・育児休暇・介護休暇、夏休み（有休取得奨励）：上記の夏期休暇とは別に、7月~11月の間で5日の夏休みの取得を推奨、自分記念日休暇：年に1度自分が定めた記念日に特別有給休暇を1日取得可能、有給休暇：入社半年経過後10日付与
【年間休日】125日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

エンタープライズセールス【Sansanグループ】（年収800万円～1200万円）

営業（法人向け）