- なぜ募集しているのか
- デジタル広告市場の拡大に伴い、クライアントの事業成長により深く伴走できる組織体制の強化を進めています。
今回は、広告領域への強い関心を持ち、戦略立案やデータ分析、社内外の連携を通じてマーケティング課題の解決に挑戦したい方を募集します。職種未経験からでも、成長意欲とポテンシャルを重視してお迎えするポジションです。 - どんな仕事か
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クライアントのマーケティング課題に向き合い、デジタル広告を軸に戦略立案から実行・分析・改善まで一気通貫で推進します。【具体的な業務内容】
クライアントに向き合い、デジタル運用型広告を中心に、社内の各専門家と連携しながらマーケティング戦略の企画・実行・改善を担います。
・クライアントのマーケティング課題の抽出
・運用型広告を中心としたデジタルマーケティング戦略の立案
・実行プランの作成、進行管理、プロジェクトマネジメント
・リスティング広告、ディスプレイ広告、DSP、SNS広告等の運用ディレクション
・バナー／LP等のクリエイティブ改善ディレクション
・入稿作業、効果分析、レポート作成
・オウンドメディア、CRM、ソーシャル、コンテンツ、データ分析、システム開発等の専門チームとの連携
・広告領域にとどまらないデジタルマーケティング全体の最適化推進
【ポジションの魅力・特長】
■戦略立案から改善まで一気通貫で関われる
単なる広告提案ではなく、課題抽出から施策設計、運用、分析、改善まで一連の流れを担うため、マーケティング全体を見渡しながら経験を積むことができます。
■多様な専門家と連携しながら視野を広げられる
広告運用に加え、CRM、データ分析、コンテンツ、システム開発などの専門機能と協働するため、幅広いデジタルマーケティング知見を吸収できる環境です。
■未経験からデジタルマーケティングの中核人材を目指せる
入社直後は効果分析やレポート作成などからスタートし、半年～1年を目安にクライアントフロントとして案件をリードしていくキャリアを描けます。
■大手クライアントの課題解決に携われる
大規模かつ影響力の大きい案件に関わる機会が多く、施策のインパクトを実感しながら、マーケティングプロフェッショナルとして成長できます。 - 求められるスキルは
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必須 ・法人向けの提案経験（1年以上）
・チームと連携しながらプロジェクトを推進した経験
・論理的思考力、課題解決力をお持ちの方歓迎 ・大手総合広告代理店、またはネット専業代理店でのデジタル営業／プランナー経験
・大手広告主向け案件の担当経験（案件規模1,000万円以上）
・Google広告認定資格（検索広告、ディスプレイ広告、動画広告、ショッピング広告）
・DX、サイト制作、CRM、データサイエンスなど非広告領域の実務経験
・クライアントの意思決定者との関係構築、交渉経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- メンバー
- どこで働くか
- 東京都港区東新橋1-8-1
・JR「新橋駅」より徒歩4分
・都営大江戸線「汐留駅」より徒歩1分
【補足情報】
・在宅勤務可
・シェアオフィス利用可
・リモート勤務手当あり（月4,000円） - 勤務時間は
- ・フレックスタイム制
・所定勤務時間：7時間00分
・標準勤務時間：9:30～17:30
・フレキシブルタイム：5:00～22:00
※採用時グレードにより、コアタイム付フレックスとなる場合あり
・コアタイム：10:00?14:30
【補足】
・スーパーフレックス制度あり - 給与はどのくらい貰えるか
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・想定年収：450万円～700万円
※採用時グレードにより決定
【給与補足】
・スーパーフレックス：年収目安500万円～1,000万円程度
・コアタイム付フレックス：年収目安420万円～700万円程度
・月30時間相当分の固定残業代を含む
・30時間超過分は別途支給
※管理職採用の場合は残業代なし
【賞与・昇給】
・賞与：年2回（3月・9月）
・昇給：年1回 - 待遇・福利厚生は
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・社会保険完備
・交通費支給（出社日に応じて実費支給／片道上限2,000円）
・リモート勤務手当（月4,000円）
・確定拠出年金制度
・特定積立休暇、リフレッシュ休暇、連続休暇、結婚休暇
・出産休暇、育児休業、育児時短勤務、子の看護休暇、ベビーシッター派遣サービス
・介護休業／休暇
・電通健保の福利厚生、ベネフィット・ワン、持株会、新医療保障保険
・住宅関連特典、サークル制度
・フルリモート研修、1on1スキルアップ研修、マネジメント研修
・資格取得や外部研修の費用支援制度あり - 休日休暇は
- ・土日祝休み
・年末年始休暇（12/29～1/3）
・年次有給休暇
【休暇制度】
・特定積立休暇
・リフレッシュ休暇
・連続休暇
・結婚休暇
・出産休暇
・育児休業
・介護休業／休暇 等 - どんな選考プロセスか
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書類選考
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一次面接
↓
最終面接
↓
オファー
※選考フローは、書類選考のみ または 書類選考＋SPI のいずれかとなります。
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掲載期間26/04/08～26/04/21
求人No.HALL-10920
