- なぜ募集しているのか
- 部署強化に伴う増員
- どんな仕事か
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「日常の安全と快適」を支える仕事／健康経営優良法人ブライト500認定企業【職務概要】
同社にて、営業職をご担当いただきます。
【職務詳細】
■誰に：業界大手のサブコン（設備工事会社）
■何を：「建設設備」日本キヤリア（旧東芝キヤリア）製の
大型チラー（モジュールチラー等）を中心
■手法：提案営業
技術提案：
設計・積算部門に対し、水冷・空冷チラーの能力選定、省エネ性能、COP比較などの技術データを提示し、スペックインを図ります。
プロジェクト管理：
数億円規模の案件における納期管理、搬入計画の立案、試運転調整の指揮。
顧客深耕：
技術的な信頼関係を武器に、他社メーカーとの競合優位性を確立します。
【業務の魅力】
同社はチラー販売において、メーカーと並ぶほどの深い専門知識と実績を持っています。「チラーのことならここに聞けば解決する」と大手サブコンから絶大な信頼を得ており、特命で相談が来るポジションを確立しています。この強固な基盤の上で、さらなる深耕が可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・空調業界における実務経験
（営業、設計、施工管理、サービスいずれも可）
・大型熱源機器（チラー）、水熱源システムに関する深い知識
【尚可】
・サブコンに対する営業経験、またはサブコン側での調達・設計経験
・一級管工事施工管理技士などの有資格者歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月（変更なし）) - どこで働くか
- 東京都港区芝2丁目-10-4
地下鉄三田線「芝公園」駅 徒歩5分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- 8：30～17：30（所定労働時間8時間）
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:650万～750万程度
月給制：月額281250円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月、12月／各2ヶ月分 ※2025年実績）
昇給:年1回（7月） - 待遇・福利厚生は
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食事手当（500円／1日）／営業手当／人間ドック受診（40歳以上／年1回）／財形貯蓄制度／再雇用制度：65歳まで／資格取得奨励金制度／年3回社内イベントあり（土曜日に開催）
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間休日120日以上】完全週休2日制（土日祝日休み）※年3回社内イベントで土曜出社あり／年末年始休暇／慶弔休暇／特別休暇／GW休暇／夏期休暇／お盆休暇／育児短時間措置／産前産後休暇／赴任休暇／結婚休暇／永年勤続休暇（15年・30年）／育児介護休暇／有給休暇：10～40日
- どんな選考プロセスか
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書類選考（適性検査）⇒1次面接⇒最終面接⇒内定
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間26/04/09～26/04/22
求人No.WPT-408439266
