なぜ募集しているのか: マネーフォワードケッサイは2017年に設立され、「お金のプラットフォーム」を目指してFintechサービスを展開しています。ビジネスカードや後払い決済、早期入金などのサービスを提供し、累計取扱高は2,800億円以上に成長しています。
中でも「マネーフォワードビジネスカード」は、経費精算や購買ごとにカードを発行できるなど、バックオフィスの効率化を実現するサービスとして拡大を続けています。一方で、さらなる成長に向けてはオペレーション設計や体制強化が課題となっています。
今後は、取引増加に耐えうる体制構築に加え、「SaaS×Fintech×AI」を活用した独自の不正検知モデルの確立を目指しており、その立ち上げと推進を担うマネージャー候補を募集しています。
どんな仕事か: ビジネスカード事業における不正検知領域のマネージャー候補として、重大ミスゼロの堅持と不正検知精度の最大化を主導し、コスト構造の最適化にも取り組んでいただきます。

【具体的には】
不正検知体制の高度化：高精度な不正検知ルールの策定、検知精度の把握、および社内データやAIを活用した独自検知ロジックの構築と高度化ロードマップの策定・推進。
リスク管理運用の確立：不正検知業務のマニュアル整備のとりまとめ、重大ミスの定義化、精査運用構築による業務の安定稼働の実現。
組織マネジメントおよびステークホルダー連携：プレイングマネージャーとしてのメンバーの成長支援・期待値調整や、開発・プロダクト部門、情報セキュリティ部門、外部委託先など複数ステークホルダーとの連携およびプロジェクト推進。

【ポジションの魅力】
裁量権の大きさ：立ち上げ期の少数精鋭の組織において、マネージャー候補として広い裁量権と責任を持ち、戦略立案から実務まで幅広く携わることができます。
事業成長への直接的な貢献：不正被害の抑制やコスト最適化を通じて、事業の利益構造を自らの手で変えていく「事業成長のエンジン」となる実感を味わえます。
独自の検知手法の構築：単なる手作業のモニタリングではなく、SaaSの会計データ等と連携したAI活用など、他社にはないマネーフォワード独自の最先端の検知体制の構築に挑戦できます。

※株式会社マネーフォワードで雇用の上で、マネーフォワードケッサイ株式会社に在籍出向となります。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
マネーフォワードケッサイ株式会社、カードBizOps本部、カードリスク統括部への配属です。
求められるスキルは: 必須いずれも必須
・クレジットカード、ペイメント業界、またはECサイト等オンライン決済サービスにおける不正検知、またはリスク管理実務の経験
・複数のステークホルダー（開発、プロダクト、外部委託先等）と連携し、プロジェクトを推進する能力
・データに基づき課題を特定し、具体的な改善策（検知ロジックや業務フロー）を立案・実行できる能力
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 勤務地住所：東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F
アクセス：JR山手線「田町駅」徒歩3分

＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～3日
※原則、週2日の出社が必須、週3日以上の出社を推奨しています。
※出社曜日は所属チームにより異なります。

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし

＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
勤務時間は: フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 10:00～15:00
月平均残業時間：20時間
給与はどのくらい貰えるか: 年収：700～1200 万円
月給制
基本給：415195円～710975円
残業代：固定残業代制
固定残業時間：45時間
固定残業代：168805円～289025円
超過分は全額支給
変動手当：近隣住宅手当　所属オフィス近隣に居住する際、最大2万円の近隣住宅手当を支給 ※諸条件あり
通勤手当：あり実費支給(上限なし)
出社日に応じて別途支給（会社規定による）
賞与：あり基本報酬とは別に半期ごとに「ハイパフォーマンス賞与（業績に応じて変動）」を支給します。

昇給：あり年2回（7月/1月）
待遇・福利厚生は: 健康診断・婦人科検診、近隣引越し祝金（近隣住宅手当の範囲内に新たに転居した際、祝金10万円を支給）、インフルエンザ予防接種、書籍購入補助、企業型確定拠出年金、従業員持株会、サービス利用時の優待（※同社契約の事業者に限る/賃貸仲介、家事代行、ベビーシッター、オンライン英会話スクール等）
休日休暇は: 【年間休日】120日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇
どんな選考プロセスか: 面接3回
カジュアル面談／書類選考1次面接2次面接最終面接内定
※面接前後にリファレンスチェックを実施いただく場合があります
※オンライン面接OK
※選考フローは変動する可能性があります

ビジネスカード事業の不正検知（マネージャー候補）/不正検知体制の高度化を担当

リスク管理・与信管理・債権管理