- なぜ募集しているのか
- 業績好調による増員の為
- どんな仕事か
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【名古屋】創業120年×東証プライム◆グローバル展開メーカーの法務（契約・コンプラ）年休123日■業務内容：
国内トップクラスの研削・研磨工具の技術を持つ、創業120年の東証プライム上場メーカーである当社の法務部にて、契約審査、法律相談に関する業務をお任せします。具体的には、以下の業務を担当していただきます。
■業務詳細：
国内・海外の契約書審査および教育指導
各種契約書のレビュー、リスク評価、契約交渉のサポート
法務部門内や他部門への契約書に関する教育やトレーニングの実施
各種法律関連の相談・トラブル対応（国内、海外）
法律相談の対応、法的リスクの評価、解決策の提案
訴訟や紛争解決のサポート、外部弁護士との連携
会社全体のコンプライアンス強化
社内コンプライアンスプログラムの策定・実施
社内研修の企画・運営、コンプライアンス意識の向上
■業務の具体例：
国内外の契約書審査においては、リスク評価を行い、必要な修正や交渉のサポートを行います。契約書のレビューでは、法的リスクを最小限に抑えるための提案を行い、企業の利益を守ります。また、法務部門内での定期的なトレーニングセッションや他部門への教育セミナーを実施し、社員全体の法的知識を向上させます。法務に関する相談やトラブル対応では、迅速かつ適切な解決策を提供し、企業の円滑な運営をサポートします。訴訟や紛争解決においては、外部弁護士との連携を密にし、最善の結果を目指します。
■当社の特徴：
フレックスタイム制度を導入し、社員が柔軟に働ける環境を提供
多様な事業領域：工業機材、セラミック・マテリアル、エンジニアリング、食器の4つの事業を展開
安定企業：創業120年の歴史と東証プライム上場企業としての安定性
革新的な技術：食器の製造で培った独自の技術を化学、電子部品、自動車部品など様々な業界に応用
さらに、当社は社員のキャリア形成を重視しており、法務部門においても継続的な教育・研修プログラムを提供しています。これにより、最新の法務知識やスキルを習得し、業務の質を高めることができます。また、社内のコミュニケーションを活性化し、チームワークを重視する風土が根付いており、法務部門内外の協力体制を強化しています。
（変更の範囲）当社業務全般
- 求められるスキルは
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必須 ■必須要件：
・契約審査（国内・海外）業務経験5年以上
・英文契約レビュー経験（100件/年程度）
・マネジメント経験歓迎 ■歓迎条件：
・M&A実務経験
・知的財産業務経験
※こんな方におすすめ
年収・裁量を上げたいが、激務は避けたい方
英文契約スキルを事業会社で活かしたい方
- 雇用形態は
- 正社員（雇用期間の定めなし）
- どんなポジション・役割か
- 法務
- どこで働くか
- ＜勤務地詳細＞
本社
住所：愛知県名古屋市西区則武新町3-1-36
勤務地最寄駅：名鉄／JR／地下鉄線／名古屋駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
【変更の範囲：会社の定める事業所】 - 勤務時間は
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～14:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:20 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収800万円～1200万円
- 待遇・福利厚生は
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通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
寮社宅：独身寮、転勤者用社宅など （入居条件あり）
＜教育制度・資格補助補足＞
階層別研修、目的別研修、技術者教育、通信教育講座（約200講座）、公的資格取得奨励金制度
＜その他補足＞
【各種手当】
・等級手当
・役職手当
・首都圏手当
【休業制度】
・産前産後休業制度
・育児休業制度
・介護休業制度
【福利厚生】
・契約スポーツ施設・契約ホテル割引（全国リゾートホテル・シティホテル）
・確定給付企業年金、財形貯蓄、持株会、共済会
・社内診療所など
＜転勤＞
当面なし
※転勤は当面無しです。（名古屋市西区の本社勤務）
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
- 休日休暇は
- 完全週休2日制
年間有給休暇14日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日
※休暇：GW、夏季休暇、年末年始、フレッシュ休暇、アニバーサリー休暇
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掲載期間26/04/15～26/04/30
求人No.PSJ-13509
