なぜ募集しているのか: SBI証券の成長を支える主要領域のひとつが「グローバル・マーケッツ部門」。
機関投資家ビジネス、リサーチ、株式・債券トレーディング、FX、リテール債券など幅広いビジネスを管掌し、
海外にも香港／シンガポール／英国／ベトナムの4拠点＋新設のEU拠点（アムステルダム）を持つ拡大フェーズにあります。
事業規模の拡大に伴い、部門横断で企画・管理を担う将来の中核人材（第二新卒）を募集します。
どんな仕事か: グローバル・マーケッツ企画部にて、部門横断の企画・管理業務、海外拠点との連携、事業計画策定、プロジェクト推進を担当いただきます。
▽事業企画／部門運営
・部門全体の収益力強化に向けた企画立案
・中期経営計画策定、部門予算・実績管理
・部門横断の情報整理、会議体運営
・各部室との連携・調整業務
▽海外拠点との連携
・香港／シンガポール／英国／ベトナム等の海外子会社との対応
・EU拠点（アムステルダム）の立ち上げ支援
・プロジェクト調整、必要に応じた海外出張
▽プロジェクト推進／IT関連
・システム開発案件の企画支援
・要件定義、ベンダー調整、進行管理
・社内プロジェクトへの参画
▽管理会計・データ分析
・予算・実績の集計、報告資料作成
・Excel・PowerPointを用いたデータ可視化
・必要に応じた企画資料の作成

■同社の特徴：
同社は国内最大級の顧客基盤と積極的な海外展開を武器に、グローバル・マーケッツ領域で急速に事業を拡大しています。
企画部はその中枢として、海外拠点・部門内13部室と連携し、事業戦略・収益管理・人事戦略・IT企画など多岐にわたる業務を推進。
第二新卒でも本部長クラスと近い距離で働くことができ、海外案件や経営企画に関与できる点が大きな魅力です。
金融の専門知識は入社後に習得可能で、成長意欲の高い方に最適です。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
■グローバル・マーケッツ部門／グローバル・マーケッツ企画部
■構成：20～50代
求められるスキルは: 必須・社内調整能力（企画・管理）：基本的なビジネスマナーおよびコミュニケーション能力
・TOEIC700点以上の方歓迎
雇用形態は: 契約社員／雇用期間6ヶ月
■契約の更新あり・入社後6ヵ月で正社員登用90％程度、入社後1年で95％強の方が正社員となられています。
・正社員登用の条件として、証券外務員一種の資格が必要です。資格をお持ちでない方は、入社後に取得していただくことになります。
万が一取得できなかった場合は、契約社員としての更新となりますので、ご了承ください。
■更新の上限なし
正社員登用あり
どこで働くか: 東京都港区六本木3-1-1　六本木ティーキューブ18F
東京メトロ南北線／六本木一丁目駅徒歩4分

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所

＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
勤務時間は: 固定労働時間制所定勤務時間：08:30～17:15
実働時間：7時間45分
休憩時間：1時間
月平均残業時間：30時間
給与はどのくらい貰えるか: 年収：400～650 万円
月給制
基本給：333334円
残業代：全額支給
通勤手当：あり実費支給(上限なし)
賞与：なし
昇給：あり年2回
待遇・福利厚生は: ■福利厚生
・確定拠出年金制度（DC）
・ベネフィットワン加入
・総合福祉団体定期保険
・従業員持株会制度

■ 教育・学習支援
・Udemy を活用した学習支援制度
・SBI大学院大学 MBAコースへの企業派遣制度
休日休暇は: 【年間休日】120日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,GW休暇,夏季休暇,特別休暇
どんな選考プロセスか: 面接2～3回

グローバルマーケッツ部門◇データ分析・企画立案・海外子会社管理と幅広く挑戦

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