- なぜ募集しているのか
- ・ERPを活用した業務改革支援
・ERPソリューションの設計、設定、展開
・ERP標準機能および拡張機能の選定・提案
・ERP導入・展開に向けたソリューション提案・開発
・Fit to Standardアプローチによる業務設計支援
・システム導入計画およびグランドデザイン設計支援
・ERP導入プロジェクトの推進
・システムパフォーマンス分析および改善支援 - どんな仕事か
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・ERPを活用した業務改革支援
・ERPソリューションの設計、設定、展開
・ERP標準機能および拡張機能の選定・提案
・ERP導入・展開に向けたソリューション提案・開発
・Fit to Standardアプローチによる業務設計支援
・システム導入計画およびグランドデザイン設計支援
・ERP導入プロジェクトの推進
・システムパフォーマンス分析および改善支援 - 求められるスキルは
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必須 ・コンサルティングファーム、SIer、パッケージベンダー、IT企業、または事業会社システム部門におけるERP導入経験(2年以上)
・新技術の習得に積極的に取り組む姿勢
・ビジネスレベル以上の日本語力歓迎 ・ERP関連認定資格保有者
・プログラミング言語(例:ABAP等)の読解・開発経験
・英語(ビジネスレベル)
・グローバルプロジェクト経験
(その他)
・運用保守または開発中心の経験から、業務設計や業務改革領域へキャリアを拡張したい志向
・ユーザー企業側の立場から、サービスプロバイダー側での業務設計・ERP導入に挑戦したい志向
・最新テクノロジーやソリューションに積極的に取り組みたい姿勢
・ERP以外の関連パッケージ経験を活かし、ERP領域へ拡張したい志向 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 700万円 ~ 2999万円
- 待遇・福利厚生は
-
健康保険
厚生年金保険
雇用保険
労災保険
退職金制度
財形貯蓄制度
企業年金基金
カフェテリアプラン - 休日休暇は
- 土日祝日
年末年始
慶弔休暇
特別休暇
その他会社指定日
有給休暇10日~20日
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掲載期間26/04/27~26/05/10
求人No.OHYXL--KP-2





