- なぜ募集しているのか
- 鎌倉新書は、終活領域のパイオニアとして、これまで多様なインターネットサービスを展開し、人生の最終章に関わる選択を支えてきました。中でも「いいお墓」は、当社の中核事業として多くのお客様にご利用いただいており、今なお成長を続けています。
今後さらに多くの方々に価値を届けるべく、サービスの拡大と提供体制の強化を目的として、新たなメンバーを募集いたします。
「終活」という社会的意義の高い分野で、ユーザーと真摯に向き合いながら、事業と共に自らも成長していきたい方のご応募をお待ちしています。 - どんな仕事か
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社会貢献度も高い終活ビジネス。終活に関する課題は、多岐にわたっており、需要は拡大してきております。
その中でも近年ニーズが急拡大している「墓じまい」を検討されているお客様へ、最適な解決策を提案するコンサルティング営業をお任せします。
この度、質の良いサービスを顧客に提供できる体制を整えるため、新しいメンバーを募集いたします。
キャリアアップとして、ゆくゆくはプレイングマネージャーとしての業務もお任せしていきたいと考えています。
【具体的には】
1.顧客対応(電話営業)
・終活をご検討されるお客様の対応
(顧客のヒアリング・お見積提示・契約締結など)
・アウトバウンドによる検討顧客へのフォロー
・顧客情報の収集/蓄積とチーム全体へのフィードバック
2.業務管理・改善
・顧客管理システムの把握と運用
・オペレーション業務全般の把握と改善
・受注数・粗利・見積獲得などのKPI管理
3.スタッフの教育・育成(今後のキャリアパス)
・上記KPIマネジメントに基づく、課題の可視化
・メンバーからのエスカレーション対応
決まったやり方に従うのではなく、自ら考え、動き、形にしていくことが求められます。
変化の多い・挑戦環境を前向きに捉え、改善・提案を繰り返せる方を歓迎します。
#社会課題に挑む企業
#チャレンジできる環境 - 求められるスキルは
-
必須 ・営業経験(法人・個人不問)
・マネジメント経験3年以上
・予実管理の経験(KPI理解、見込み管理、原価管理、優先順位づけ)
・目標・数字へのコミットができる方
《初めての転職でも安心の制度》
中途入社のメンバーが中心のため、さまざまなオンボーディング施策を用意しています!
└新入社員と人事だけの専用チャットや、定期的な面談、ランチ相手のご紹介や部活の案内など。歓迎 ・個人営業のご経験がある方
・人材紹介業など、中長期的にお客様と信頼関係の構築ができる方
・立ち上げフェーズの事業にて共に成長できる方
・営業チームのマネジメント経験がある方
・社内外問わずコミュニケーションが円滑に取れる方 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 個人営業・アウトバウント営業マネージャー候補
- どこで働くか
- 【東京オフィス】
1040031 東京都中央区京橋2丁目14-1 兼松ビルディング3階
◆都営浅草線「宝町」駅徒歩1分
◆東京メトロ銀座線「京橋」駅徒歩3分
◆JR線「東京」駅徒歩8分 - 勤務時間は
- フレックスタイム制(標準労働時間1日8時間)
コアタイム9:30~15:30
★17時退社など、柔軟に調整できます。 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収:550万円 ~ 700万円
月給:468,210円~(固定残業代含みます)
※固定残業代は月40時間分として月額111,500~を月給に含みます。超過分は追加支給いたします。
・経験・スキルを考慮した上で決定いたします。
・想定年収には基本給・諸手当が含まれます。ただし、通勤手当は含まれません。
■給与改定:年2回 - 待遇・福利厚生は
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【手当て・待遇】
・各種社会保険完備
・退職金
・確定拠出年金制度
・自社株購入会社負担20%
・交通費全額支給(上限5万円まで)
・残業手当
・子供手当(月額1万円)
・出張手当
・私服可・髪型自由
・遠方者赴任手当
・団体長期障害所得補償保険(GLTD)
・3大疾病サポート保険(団体型)
【健康関連】
・インフルエンザ予防接種助成あり
・健康診断
・メンタルヘルス相談窓口
【子育て関連】
・産前産後の休暇
・育児休業制度
・育児短時間勤務
・育児のための時差出勤制度
・子の看護休暇
【研修関連】
・Biz CAMPASS Live
【保養及び助成施設関連】
・東京都情報サービス産業健康保険組合に加入しております
(たとえばこのような施設をご利用出来ます)
・国内ペンションやホテル、リゾートマンション
・ハワイのリゾートマンション
【部活動等】
・キャンプ
・ゴルフ
・オフショアフィッシング
・サウナ
・ワイン
・日本酒
・ボードゲーム
その他さまざまあり - 休日休暇は
- ☆★年間休日125日以上★☆
■完全週休2日制(土日休み)
■祝日
■年末年始
■GW
■夏季休暇
■年次有給休暇
■特別休暇(慶弔、出産、結婚、育児)
■産前産後の休暇
■育児休業制度
■子の看護休暇
◎5日以上連続休暇取得可能!
◎有休は取りやすく、スケジュール調整はしやすい環境です。 - どんな選考プロセスか
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●STEP1 Web履歴書による書類選考
●STEP2 面接(最大3~4回)
全てWebで実施可能。
2~3次面接の間に適性検査を行います。
最終面接は社長が実施。
●STEP3 内定!
※ご応募から1ヶ月以内の入社が可能です。もちろんそれ以降も歓迎いたします。
※平日夕方以降の面接についてはご相談下さい。
★あなたの魅力を伝えるためのポイント★
・売上実績や目標達成率などの表記
・受賞歴等の記載 など
数字で表記できるものですと伝わりやすいです。
◎業界未経験の方も大歓迎です。あなたのこれまでのご活躍について教えてください。
#内定までオンライン選考可
#入社時期は相談可能
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掲載期間26/04/20~26/05/03
求人No.WSWGP-000043068





