なぜ募集しているのか: 保健支援担当として、オンラインでの相談体制の構築や、合理的配慮のプロセス整備など、「まだ正解のない領域」でルール作りから伴走いただける方を募集します。
どんな仕事か: 大学運営支援部門は、大学を運営する上で生じる学生指導や、保健福祉対応などにおける教職員のサポートを目的とした部門です。

【具体的な業務内容】
1、学生への相談支援（一次対応）と外部機関連携
・Google フォーム等からの相談内容確認、テキストベースまたは面談でのヒアリング
・学生自身の特性や、必要な配慮内容の「言語化」をサポート
・福祉施設や医療機関等の外部関係機関、およびスクールカウンセラーとの連携・エスカレーション

2、合理的配慮のコーディネート
・入学前後の合理的配慮申請に対する調整、教員や関係部署との連携

3、保険手続き・事務運用
・学生の保険（学研災等）の手続き関連業務の管理・対応

4、体制構築・業務改善
・相談業務のフロー設計、マニュアル作成
・Google Workspace や Slack を活用した業務効率化・DXの推進

5、環境整備・その他
・保健・安全・衛生にかかる環境整備

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
東京事務所への配属です。
求められるスキルは: 必須教育業界における生徒対応の経験をお持ちの方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京事務所
勤務地住所：東京都中央区銀座4-12-15 歌舞伎座タワー 14階
アクセス：東銀座駅徒歩１分

＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週4～5日
業務はセミリモートワークです。業務内容に応じて、勤務地への出勤が発生します(週1日の出社を想定しております。)

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所

＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
勤務時間は: フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 11:00～15:00
月平均残業時間：15時間
給与はどのくらい貰えるか: 年収：400～480 万円月給制基本給：250000円
残業代：全額支給
変動手当：役職手当　社内規定あり
育児手当　社内規定あり

通勤手当：実費支給 (上限あり50000円)
賞与：年2回
昇給：年2回
待遇・福利厚生は: 社会保険完備、日本私立学校振興・共済事業団加入、健康診断、各種休暇制度、再雇用制度（定年60歳、65歳まで）、MVP表彰、社員紹介制度、ジョブローテーション制度（転勤あり）
休日休暇は: 【年間休日】123日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,育児休暇,介護休暇,特別休暇,年末年始休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン・ジャパン株式会社）を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

通信制大学の保健支援担当【東京】最適な保健支援のための体制づくりをお任せ

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