なぜ募集しているのか: 規模を拡大しているため、会社の成長を大きく支える社内SEとして活躍できる方を募集しています。
どんな仕事か: 毎年成長を続け、規模を拡大しているミラタップ。
今後も企業としてより大きく飛躍するために、それを支えるセキュリティ人材を募集します。
セキュリティガバナンスの強化を全社に推進し、ルール決め・運用設計等幅広くご担当いただきます。

■具体的には：
・セキュリティ全体統括・年間計画
・リスクアセスメントと重要システムの洗い出し
・インシデント対応体制・手順整備
・社内教育・啓発の企画と実施
・セキュリティ製品の選定・導入・運用
・その他インフラにかかわるセキュリティ全般

■働きがい
急成長を続ける企業において、全社のセキュリティ体制構築を主導できる点が大きな魅力です。ルール策定から運用設計、教育啓発まで幅広く関与し、経営や事業成長を支える重要な役割を担います。自身の提案や施策が全社基盤の強化につながるため、高い影響力と達成感を得られる環境です。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
社内SEとしての配属を予定しています。
その他組織詳細は、選考にてお伝えします。
求められるスキルは: 必須
・情報セキュリティに関する実務経験
・セキュリティインシデント対応の経験
・ネットワーク、OS、クラウド環境に関する基本知識
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 大阪府大阪市北区大深町5-54 グラングリーン大阪南館ゲートタワー13F
JR「大阪駅」徒歩約5分

＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～2日
※試用期間終了後より利用可

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし

＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
勤務時間は: フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間30分
コアタイム：あり 11:00～15:00
月平均残業時間：20時間
9:00～17:30で勤務される方が多いです。
プレミアムフライデーあり（取得率90％超）
給与はどのくらい貰えるか: 年収：650～750 万円月給制基本給：360500円～412000円
残業代：全額支給
変動手当：単身赴任手当　

通勤手当：実費支給
賞与：年2回（6月、12月）
昇給：年1回（10月）
待遇・福利厚生は: ・従業員持株会（奨励金10%）
・財形貯蓄制度（奨励金3%）
・社内販売制度
・保養所（鳴門、京都）
・確定拠出年金制度
・ピアボーナス制度あり
休日休暇は: 【年間休日】125日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,夏季休暇,産前・産後休暇,育児休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン株式会社）を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

社内SE（セキュリティ人材）【大阪】ビジネスを加速させるIT戦略の要／フレックス◎

CTO・CIO