募集情報

なぜ募集しているのか: お客様の期待を超える品質の製品・サービスを提供し、収益向上に貢献するため、増員募集をいたします。
どんな仕事か: ひずみゲージを使ったセンサー・ロードセル、そのシステムの提案型営業/担当顧客営業を行っていただきます。
業界未経験の場合は製品研修やOJTを通して、センサーの技術・知見を身につけられる環境です。

＜仕事内容＞
・提案型営業
　既存客先へ深堀営業、他メーカーへの横展営業、新規営業を行います。
・担当顧客営業
　業界は多岐に渡ります。メーカーとの直接の取引と代理店経由の取引がございます。
　一人の営業が担当する顧客の窓口数としては40～60ほどあり、アカウントプランを作り
　顧客との関係性構築、提案活動をおこなっていきます。
・担当顧客割り振りイメージ
　首都圏を中心に担当顧客をもちながら、国内各地方については取引顧客数過去取引規模などをバランスを見て割り振りとなります。
　首都圏の顧客の場合は日帰り出張、地方の場合は訪問経路を鑑みスケジュールを効率的に組み、1週間～2週間などまとまった期間の
　出張となるケースもあります。

＊ひずみゲージについて、搭載製品例
https://www.minebeamitsumi.com/product/mcd/1182008_6189.html
https://www.minebeamitsumi.com/news/press/2018/1196279_11783.html

＜顧客企業＞
自動車メーカー、計量機メーカー、医療機器メーカー、コンピューターメーカー、家電メーカーなど、用途および顧客企業は多岐にわたります。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
大阪事務所セールスユニットへの配属となります。
求められるスキルは: 必須・メーカーおよび商社にて、工業製品の営業経験が5年以上ある方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 大阪府大阪市淀川区宮原四丁目2-10 PMO EX新大阪
最寄り駅：各線新大阪駅徒歩約6分

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所

＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
勤務時間は: 固定労働時間制所定勤務時間：08:45～17:30
実働時間：7時間45分
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間
試用期間終了後、フレックスタイム制への申請が可能です
給与はどのくらい貰えるか: 年収：570～750 万円
月給制
基本給：280000円
残業代：全額支給
変動手当：家族手当　
住宅手当
通勤手当：あり実費支給(上限なし)
賞与：あり年2回
昇給：あり年1回
待遇・福利厚生は: ■財形貯蓄、確定給付年金、確定拠出年金、寮・社宅あり、保養所あり

■役職定年なし

■定年63歳、再雇用65歳
休日休暇は: 【年間休日】121日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇
どんな選考プロセスか: 面接1～2回（適性検査あり）

会社概要

社名: ミネベアミツミ株式会社

事業内容・ 会社の特長: ベアリングやモーター、液晶用ライティングデバイスなど、精密機械部品の製造販売。
スマートフォンをはじめ、生活に身近な製品から航空宇宙向け製品まで同社の部品が組み込まれています。

ミニチュア・小径ボールベアリング/ハードディスク用ピポット/リチウムイオン電池用保護IC/ステッピングモーター

【取引先業界】
「情報通信機器・OA機器市場」、「家電市場」、「航空機市場」、「自動車市場」等

＜会社の特徴＞
◆更なる成長を続ける"カギ”　～オーガニック成長×M＆A成長～
1951年にミニチュアベアリング専業メーカーとして誕生し、積極的なM&Aを経て企業を拡大してきました。
今後同社が目指す目標である、2029年3月期における売上高2.5兆円、営業利益2,500億円の達成にむけ、「オーガニック（自律）成長」と「積極的なM&A」を両輪で行っていきます。

◆積極的な海外進出
同社は複数の製品を世界各地で展開するグローバルメーカーです。
グループ全体の生産高に占める海外比率は約8割となります。

設立: 1951年7月16日

従業員数: 単体：4,821人、連結：83,256人

取扱い紹介会社

エンエージェント・ミドル（エン株式会社）

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-080296
紹介事業許可年：2000年

登録場所: 東京

〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー

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センシングデバイスの提案・開発営業【大阪】◆精密×革新／世界を支える精密部品

営業（法人向け）