どんな仕事か: ★未経験OK！！★BtoB展示会の法人営業★

★年収400万円～成績に応じた評価制度：1年目で年収600万円も可能！！★

【業務詳細】

・新規顧客への提案営業を担っていただきます。

・スタートアップの顧客も多く、「認知拡大」「ブランディング」「アライアンス構築」など、顧客のフェーズに合わせた最適な展示会の活用提案します。

・顧客価値を最大化するために単なる展示会スペース販売ではなく、顧客の出展成果を最大化するためのソリューション営業を行います。

【1日のスケジュールイメージ】

9:00 出社・朝会チーム朝会。全員で進捗共有を行い、各自のアクションを明確に。

9:30 事務作業提案、打合せの資料準備。メール、電話などクライアントワーク。

10:00 商談(1件目) クライアントへ出展提案（オンライン主体）

12:00 ランチ高輪ＧＷ駅前のレストランへ行ったり、メンバー同士で社内ランチなど

13:00~17:00 商談(2～4件目)、クライアントへ出展提案（オンライン主体）

　　　　　　　作成したリストへ架電やメールでアプローチ

17:30 事務作業（見積作成、日報入力、翌日準備）

18:30 退社業務終了。お疲れ様でした！

【魅力】

・「仕組化」の当事者になれる：完成された組織に入るのではなく、自ら組織の在り方を模索し、型を創っていくフェーズを経験できます。

・圧倒的な裁量とスピード感：良いアイデアは年次やキャリアに関わらず即採用。朝令暮改を恐れず、検証と改善を高速で回せる環境です。

・業界を動かすダイナミズム：各業界のキーパーソンやトップ企業を相手に、展示会という「リアルな場」を通じて産業構造そのものに影響を与える手応えを感じられます。

【キャリアイメージ(1)】

■1年目（26歳）　年収600万円

メンバークラスとして入社。新規顧客（展示会出展を検討されている企業）への提案営業に従事。

■2年目（27歳）　年収700万円

チームリーダーへ昇格。3人チームのリーダーとしてメンバーの指導も担当。

■3年目（28歳）　年収740万円

既存営業のチームへ異動。約50社の大手既存顧客を担当し、顧客のフェーズに合わせた最適な展示会の活用を提案。
求められるスキルは: 必須【必須】

・接客営業等も含む何かしらの営業2年以上の経験

【歓迎】

・組織目標達成の為の戦術立案・実施・検証などのご経験（現状分析→仮説→戦術の立案・実行）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
給与はどのくらい貰えるか: 400～650万円

【東京】未経験OK！【デジタル×展示会・企画営業】年収400万円～フレックス・働きやすさ◎

その他、営業系