なぜ募集しているのか: 募集企業では「経営計画2030」の実現に向け、基幹系・技術系システムの導入や更新案件が増加しています。
これらを計画的かつ効果的に推進するためには、高度なシステム構築スキルを持つプロジェクトマネージャーや、高度IT技術者（システムアーキテクト）が不可欠です。
また、今後想定される M&A先企業とのシステム統合プロジェクトにおいても、同様の専門性を持つ人材が重要であることから、増員として採用を行っています。
どんな仕事か: 自動車やロボット、医療機器に必ず使われる小型モーターの世界シェアNo.1／東証プライム上場のグローバル企業／年間休日127日・フレックス・社員食堂・家族手当等、社員満足度を優先をした福利厚生制度
■概要
経営戦略・事業ニーズ・ITトレンドを踏まえ、業務システムの新規導入や刷新を主導するアプリケーション領域のプロジェクトマネージャー／システムアーキテクトとして活躍いただく役割です。
IT担当役員・経営層と連携し、重要システムの企画・要件定義・設計をリードしながら、社内外の関係者と協働してプロジェクトを計画的に推進します。
同時に、既存システムの改善や最適化を継続的に進め、業務効率化や生産性向上に貢献することが求められます。

■具体的な業務内容
・基幹システムの新規導入/刷新プロジェクト企画推進
・要件定義～設計などの上流工程リード
・既存システムの改善/最適化
・インフラチーム連携
・ITベンダー管理

■はたらく環境
・オフィスは千葉県松戸市にあり、最寄駅は都心から30～40分程度ですので、都内からの通勤も可能です。
・テレワークを活用するなど、働く場所にとらわれない働き方をしている社員が増えています。
（部署によって出社頻度は異なります）
・自動車通勤も可能で、会社敷地内に駐車いただけます。また規程に定められたガソリン代が支給されます。（社員の7割が自動車通勤）
・社員食堂のランチは1食300円～400円で提供されており、社員満足度も高いです。
求められるスキルは: 必須・プロジェクトマネージャーもしくはそれに近い立場でシステム構築経験（製造業向け業務システムの構築経験も可）
・ERP(SCM) / PLM / MESなどの導入運用経験
・ベンダーマネジメント経験
・TOEIC:500点以上

歓迎・ITインフラ知識/経験
・ITセキュリティ知識/経験
・BI/DWHの導入経験
・AWSを利用したシステム構築導入
雇用形態は: 正社員
※試用期間：3ヶ月（処遇の変更なし）
どこで働くか: 本社：千葉県松戸市
※都心から30～40分ほど
※テレワークを活用するなど、働く場所にとらわれない働き方をしている社員が増えています。（部署によって出社頻度は異なります）
勤務時間は: 勤務時間：標準時間　8：30～17：25
　所定労働時間：7時間55分
　フレックスタイム制（コアタイム：なし）
　平均残業時間：20時間程度/月
給与はどのくらい貰えるか: ■年収：年収900万～1,500万円　※通勤、家族、海外出張、出向手当別途
■賃金形態：月給制
■諸手当等：
　残業手当：全額支給
　家族手当：配偶者15,000円/月、第一子10,000円/月、第二子5,000円/月　等
　通勤手当：マイカー通勤可、社員駐車場有（規定有）
待遇・福利厚生は: ●諸手当
通勤手当、家族手当、残業手当（実残業時間分支給）

●社会保険
・健康保険
・雇用保険
・労災保険
・厚生年金保険

●福利厚生
・社員食堂
・独身寮
・テニスコート
・マブチルーム（研修室や社員の親睦を深めるためのカラオケルーム等）
・財形貯蓄
・慶弔金
・社員持株会
・産休育児休暇制度
・語学研修・通信教育の費用補助
・退職年金
休日休暇は: ★年間休日127日
・完全週休二日（土、日、祝日）
・年末年始・ゴールデンウィーク・夏季6～10日
・産休育児休暇制度、慶弔休暇等　有
・リフレッシュウィーク休暇（年に1回5日連続有休取得）
・有給休暇：入社3ヶ月経過後7日付与、以降1ヵ月経過につき1日ずつ付与（最大付与20日、翌年まで繰り越し）
・時間単位休暇（1時間単位で取得可能な有給休暇）
どんな選考プロセスか: 書類選考　→　1次面接　→　最終面接
※選考の間で適性検査を受検いただきます。

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プロジェクトマネージャー（Web・オープン系）