なぜ募集しているのか: 株式会社ノヴァセルは、建設・不動産・整備領域に特化した人材紹介会社として、2026年5月に新たにスタートしました。ISOBE GROUP HOLDINGSおよび建設グループ会社との連携を強みに、採用支援だけでなく、定着支援・組織支援まで踏み込んだ事業展開を進めています。現在、事業拡大に伴い、プレイヤーとして成果を出すだけでなく、組織づくり・マネジメント・事業推進を担っていただけるマネージャーポジションを募集しています。立ち上げフェーズだからこそ、組織設計や業務フロー構築、カルチャー形成などにも深く関わることができる環境です。
どんな仕事か: ノヴァセルのミッションは「人を伸ばし、組織を前へ。」です。
マネージャーには、求職者・企業双方への価値提供に加え、組織全体の成果最大化を担っていただきます。
建設・不動産・整備領域に特化した人材紹介事業において、プレイヤー業務を行いながら、チームマネジメントや事業推進、業務改善にも携わっていただきます。また、今後展開予定のRPO、定着支援、人事・組織コンサルティングなど、新規事業領域の立ち上げにも関与いただくことを期待しています。

（具体的な業務内容）
・キャリアパートナー業務全般
・求職者とのキャリア面談、求人提案
・企業の採用課題ヒアリング、採用支援
・面接対策、条件交渉、入社フォロー
・スカウト媒体（ビズリーチ、ミドルの転職等）の運用管理
・KPI管理、数値分析、改善施策立案
・チームメンバーのマネジメント、育成、1on1
・業務フロー改善、生産性向上施策の推進
・生成AI（Claude等）を活用した業務改善
・組織づくり、カルチャー形成
・新規サービス／新規事業の企画推進
・経営陣との事業戦略ディスカッション
求められるスキルは: 必須【必須】
・人材業界での営業経験（紹介／派遣／求人広告等）
・メンバーマネジメント、またはチームリーダー経験
・KPI管理や数値改善に携わった経験
・主体的に課題発見・改善提案ができる方

歓迎・人材紹介会社でのマネージャー経験
・建設・不動産・整備業界向け支援経験
・施工管理技士、建築士など建設関連知識
・BizReach、ミドルの転職等のスカウト媒体運用経験
・生成AIやITツールを活用した業務改善経験
・採用戦略立案やRPO経験
・事業責任者、拠点責任者経験
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: キャリアパートナーのマネージャーとして、プレイヤー業務とマネジメント業務の双方を担っていただきます。
どこで働くか: 東京都千代田区内神田2-11-4　内神田金子ビル7階
JR神田駅から徒歩5分、地下鉄大手町駅から徒歩5分
勤務時間は: 10:00～19:00
給与はどのくらい貰えるか: 700万円～ 1000万円
※経験・能力を考慮の上、決定いたします。
・年俸制
・インセンティブ制度あり
・マネジメント成果も評価対象
・事業成長に応じた昇給・昇格あり
待遇・福利厚生は: ・各種社会保険完備
・交通費全額支給
・研修費全額負担
・生成AIツール利用支援（Claude等）
・PC／業務ツール貸与
・裁量の大きい環境
・経営陣と近い距離で意思決定に関われる環境
休日休暇は: ・完全週休2日制（土日祝）
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
・年間休日125日
どんな選考プロセスか: 書類選考 ⇒ 会社説明＋カジュアル面談 ⇒ 適性検査＋面接1～2回

キャリアパートナー(CP)マネージャー（建設・不動産・整備領域特化／人材紹介事業責任者候補）

人材コンサルタント・コーディネーター