- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
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当社は、ヘルプデスク、インフラ環境構築、ERPコンサルティングなどのITサービスを通じて、お客様の事業成長を支援するITコンサルティング企業です。
「テクノロジーとコンサルティングを融合し、新たな価値を創出する」というMissionのもと、高付加価値なITソリューションを提供しています。
■主な事業領域
・ITIL改善、新規開発、パッケージ導入に関するITコンサルティング
・インフラ設計／構築／運用支援
・社内ヘルプデスク業務支援
・システム保守運用サービス
■事業展開
東京・大阪・宮崎・香川・オーストラリア・ベトナムに拠点を展開し、国内外で事業を拡大しています。
現在は事業拡大フェーズにあり、今後は100名規模の組織を目指しています。
事業成長だけでなく、社員一人ひとりの市場価値向上にも注力しており、エンジニア・コンサルタントとして「どこでも通用するスキル」を身につけられる環境づくりを推進しています。 - 求められるスキルは
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必須 【メンバーレベル】
・SAPいずれかのモジュールで導入・開発・運用保守の実務経験が3年以上ある方
【マネージャー候補レベル】
・SAPいずれかのモジュールで導入・開発・運用保守の実務経験が5年以上ある方
【歓迎（WANT）】
・SAPプロジェクトにおいて顧客折衝もしくは要件定義の経験
・SAP認定資格（SD、MM、PP、FI、COなど）の保持者
・複数モジュールの知見
・ABAPの知識・経験
・BTPの知識・経験
・業務アプリケーションの開発・運用経験
・社内SEやSIerとしてのプロジェクト経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 大阪府
- 給与はどのくらい貰えるか
- 600～1200万円
- 待遇・福利厚生は
- 皆勤賞(6か月/1年間) 勤務地近距離手当 転居手当(引っ越しに伴う費用補填として、最大10万円) 住宅手当 定期健康診断 ノートPC貸与 慶弔見舞金制度
- 休日休暇は
- 週休2日制 特別休暇 生理休暇
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掲載期間26/05/26～26/06/08
求人No.GKL-42150320260522
