なぜ募集しているのか: ■lotsful Companyについて
lotsful（ロッツフル）Companyでは「挑戦したい個人と、事業成長に邁進する企業や自治体をマッチングする副業プラットフォーム『lotsful』」を中心に、大手企業・自治体向けの社内人材流動化を促すキャリア支援プラットフォーム『キャリアサークルby lotsful』、副業解禁制度や社内の手上げ式の制度/施策設計、コンサルティングサービスの3つの柱で事業展開をしています。
副業サービスは数多くありますが、私たちが実現したいことは「企業と個人が共に成長できる機会を副業という仕組みを使って創造する」こと。
どんな仕事か: ■募集概要
仕事内容：
コンサルティングセールスとして、新規顧客の獲得だけでなく、顧客の経営・事業・人事戦略に深く入り込みながら、副業マッチングサービスの活用支援をご担当いただきます。
また、サービスや営業戦略などもまだまだ試行錯誤の段階ですので、仕組み作りの部分にも深く携わっていただきたいです。

弊社が行っているのは、単なる副業人材マッチングではありません。顧客の経営課題や事業課題、人事課題を深くヒアリングした上で、手段として副業人材を活用し、本質的な課題解決に導いていくソリューションを提供しています。
そのため、あるときは顧客の新規事業をアイデア出しのフェーズから関わり新規事業をローンチさせることもあれば、大学研究室で教授が研究している内容を事業化するための企画を練ることもあります。決められたソリューションがないので、セールスとしての難易度は高いですが、顧客の課題に合わせて自由度高く本質的な課題解決に導くことができるのは、弊社コンサルティングセールスの醍醐味です。

・顧客開拓(ベンチャー/スタートアップ向け、大企業向け)
※ リードはインバウンド、ウェビナーの企画運営、パーソルグループのほか部署との連携等を行うことで獲得。
・顧客ヒアリング、サービス提案、クロージング
顧客リサーチを行い、顧客の潜在ニーズを仮定。仮説をもとに顧客ヒアリングを行い、顧客の経営・事業・人事戦略、課題を明確にし、当社サービスを通じて副業人材を活用する仕組みからご提案。
・企業の業務案件切り出し支援（経営・事業・人事戦略へ踏み込み、業務整理の上ポジションを定義）
顧客の中でどんなポジションを副業として求めているか定まっていないケースも多々あるため、業務や課題などを一緒に整理し、どんなポジションが必要となるかをすり合わせ。
・案件にマッチする個人のマッチング・面談実施（案件のご紹介、応募意思の獲得など）
豊富な登録タレントの中から、タレントプランナー（タレント側担当）との連携やプラットフォーム機能を活用しながら、最適な案件の紹介、マッチングを実施。
・契約締結
・オンボーディング支援（副業開始後、個人・企業双方メリットを生かせるようフォロー）
・サービス改善企画

まだまだサービスとしては改善の余地があるため、顧客の声をもとに、経営陣やマーケ、開発　部門とともにサービス改善企画を実施しています。
求められるスキルは: 必須法人向けのソリューション営業経験

歓迎プロダクトありきではなく、ソリューションを重視した営業できる方
新規サービスの営業経験
顧客要望を、サービス・プロダクト設計に落とし込んだり、仕組化を行った経験をお持ちの方
新規事業開発の経験（0→1の立ち上げ経験がある方/興味のある方）
スタートアップ企業での就業経験、もしくはスタートアップマインドをお持ちの方
人材業界出身者の方
マーケット創造の視点を持ち、事業を共創したい方
受注までを逆算してスケジュールを組み、数字を追うために行動できる方
自分なりに営業手法を工夫されてきた方

募集年齢（年齢制限理由）長期的なキャリア形成（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 就業場所は、基本的に自由です（原則リモートワーク）
※ただし、所属部署または業務内容により上記の本社拠点にて就業いただく場合があります。詳しくは応募・選考時にご確認ください。

■就業場所の変更範囲
会社の定める就業場所（リモートワークを行う場所を含む。出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所）
勤務時間は: フレックスタイム制
※休憩時間1時間
※コアタイムなし／フレキシブルタイム7:00-22:00
給与はどのくらい貰えるか: 5,000,000 ～ 8,000,000 円

上記年収は、リモートワーク手当(月4,000円)・賞与(年2回)・時間外手当(40時間)を含め算出しています。
※なお、ポジションにより職務手当、固定時間外手当、裁量労働手当に代わる場合があります。
待遇・福利厚生は: 介護休暇制度、産休・育児休暇制度、慶弔見舞金制度、社内研修制度、確定拠出年金（DC）、従業員持株会社会保険加入（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、介護保険
休日休暇は: 年間休日
123日
備考
週休2日制（土日）、国民の祝日、年末年始（12/30-1/3）、年次有給休暇、夏季休暇（5日間）、その他特別休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考→面接（2-3回）→内定
※選考回数は変更になる場合があります。
※面接はオンラインでの実施をしています。

【東証プライム上場G・パーソルイノベーション】コンサルティングセールス職/原則リモート◎

営業（法人向け）