なぜ募集しているのか: 組織強化に伴う増員募集です。
どんな仕事か: 世界的ゴルフメーカー「Callaway」のECサイト運営における、プロジェクト推進を担うポジションです。US本社と連携しながら、サイトの安定稼働と機能拡張をリードしていただくことを期待しています。

＜おすすめポイント＞
●世界的なブランドのEC戦略を担う
●グローバルな環境でスキルを磨ける
●ECサイトの成長に直接貢献できる

■具体的な仕事内容
ECサイトの安定稼働と機能拡張に関するプロジェクト推進業務全般をお任せします。

●ECサイト安定化のためのタスク・進捗管理
国内外のIT部門やUS本社と連携し、課題解決に向けたプロジェクトを推進します。

●ECサイト機能拡張プロジェクトのタスク・進捗管理
ユーザー体験の向上や売上拡大に向けた新機能の実装などをリードします。

●ECサイト管理業務
サイトメンテナンスツール（Salesforce Commerce Cloudなど）を使用したコンテンツ管理、レポーティング、データ分析などを担当します。

◎週に1～2回、早朝（8:00～）にUS本社とのWeb会議が設定されています。

■この仕事で得られるもの
世界中のゴルファーに愛される「Callaway」ブランドのECサイトを、ご自身の力でさらに成長させていく手応えを実感できます。US本社をはじめ、国内外の様々な部署と連携してプロジェクトを進めるため、グローバルな視点や調整能力が身につきます。自身の仕事がブランドの発展に直結する、やりがいの大きなポジションです。

■教育・キャリア
ご入社後は、OJTを通じて業務の流れを習得していただきます。具体的なキャリアパスなど、詳細は面接にてお伝えします。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
詳細は面接にてお伝えします。
求められるスキルは: 必須＜業界経験不問＞

▼必須条件
下記すべて必須となります
・1年以上のECサイト運用の実務経験
・サイト管理ツールの使用経験
・基本的なPCスキル（Excel、Word、PowerPoint）
・ビジネスレベルの英語力（US本社とのコミュニケーションが必須となります）

◎必須ではありませんが、Salesforce Commerce Cloudの使用経験や、ゴルフ・アパレル業界での業務経験がある方はなお歓迎です！

▼たとえばこんな方にぴったりです！
・ITなどテクニカルな領域への関心が高い方
・国内外のメンバーと積極的にコミュニケーションが取れる方
・関係者を巻き込みながら、主体的に業務を推進できる方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 勤務地住所：東京都港区南青山3-1-34 3rd MINAMI AOYAMA
アクセス：外苑前駅（銀座線）より徒歩4分、表参道駅（銀座線、千代田線）より徒歩6分

＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～1日
週に1回のリモートワークが可能です。基本的には週4日の出社となります。

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし

＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
勤務時間は: フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
月平均残業時間：20時間
コアタイムのないフレックスタイム制を導入しています。日々の業務スケジュールを自身で調整しながら、柔軟に働くことが可能です。
給与はどのくらい貰えるか: 年収：550～820 万円月給制基本給：307000円
残業代：全額支給会社の業績、個人の業績に応じてインセンティブが支給されます。
通勤手当：実費支給
賞与：年2回
昇給：年１回
待遇・福利厚生は: ■確定拠出年金制度
■自社製品割引制度
■食費補助制度
■自己啓発支援制度
※退職金制度はありません。
休日休暇は: 【年間休日】126日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン株式会社）を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

ECサイト担当◆Callawayブランド◆プロジェクト推進／年間休日126日

Webサイト運営・コンテンツ企画