- どんな仕事か
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【具体的な業務】
以下いずれかを担当します。一人ひとりの経験・志向を考慮し、担当業務を決定します。
1:フィールドセールス
▼主な業務内容
- インサイドセールスが獲得した商談の対応
顧客の事業状況や業務フローのヒアリング・問題点の抽出・解決すべき課題の訴求・サービス紹介など
- 初回商談から契約獲得に関わる各種対応
顧客担当者へのフォローアップ・顧客決裁層へのアプローチ・社内関係者への協業依頼など
- 顧客要望を踏まえた開発組織へのフィードバック
2:エンタープライズセールス
▼主な業務内容
- アカウントプランの設計と実行(事業構造・課題の把握~複数部門・役職者へのアプローチ)
- 初回接点から契約獲得までの一連の提案活動
- 関連部門(インサイドセールス、カスタマーサクセス、マーケティング、開発など)を巻き込んだ事業推進
- 経営層や意思決定層を巻き込んだ合意形成プロセスの推進
- 受注後のスムーズな導入支援やアップセル/クロスセルのリード
▼セールス活動の詳細
- 担当顧客数:1日2~3件の商談を対応します。
- 初回商談~契約獲得までのリードタイム:担当する案件の規模にもよりますが、6ヶ月~12ヶ月ほどかかることが多いです。
3:セールスマネジャー(候補)
※マネジャー候補としてご入社いただきますが、業務・組織理解を深めていただくために、一定期間はプレイヤーとして業務に取り組んでいただく可能性があります。
早期にマネジメントポジションを担当できるよう、役割・成長支援・評価の体制も整えています。
【主な業務内容】
- メンバーの提案活動のサポート(1チームあたりメンバーは3~5名程度)
- 事業戦略に基づいたチーム戦略の企画・立案・推進
- 関連部門(インサイドセールス、カスタマーサクセス、マーケティング、開発など)を巻き込んだ事業推進
【本ポジションの魅力】
【社会の「当たり前」を創り出す、市場創出のダイナミズム】
同社の仕事は、既存システムの入れ替えや機能を売ることだけではありません。
顧客自身も気付いていない「アナログ業務による機会損失」という潜在課題に光を当て、「新しい概念」 - 求められるスキルは
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必須 【必須経験・スキル】
■法人営業経験(3年以上)
【歓迎経験・スキル】
■IT/コンサルティング業界での法人営業経験
■大手企業向けの提案経験
■営業組織におけるマネジメント経験(戦略企画立案~実行までを担った経験)
■SaaS業界での法人営業経験
■新規事業や新組織の立ち上げ経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 622~1560万円
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掲載期間26/05/28~26/06/10
求人No.MYN-10240911





