どんな仕事か: 中小企業（SMB）から大手企業（エンタープライズ）まで幅広い法人顧客を対象に、課題のヒアリングからプロ人材のマッチング、その後の収益化・活用支援までをワンストップで担当します。「売って終わり」ではないため、顧客の経営課題に深く入り込めるのが特徴です。

【具体的な役割】
▷ ソリューション提案・クロージング：
インサイドセールスが獲得した商談の対応、および新規企業への戦略的アプローチ。

▷ 案件設計・人材マッチング：
顧客の経営・事業課題を構造的に捉え、外部プロ人材を活かすための最適な案件・ポジションを定義・設計。

▷ 既存顧客の活用支援（CS領域）：
定期的な伴走を通じて、活用プロセスの定着や追加の課題に対するアップセル・クロスセル提案の実施。

▷ プラットフォームのグロース：
顧客の声を元に、新規事業戦略部や地域共創戦略部（産学連携／公共事業）と連動したサービスモデルのアップデート。
求められるスキルは: 必須 ※以下いずれかのご経験をお持ちの方（2年以上目安）
■ 法人向けのソリューション営業（課題解決型営業）の実務経験
■ HR業界（人材紹介、求人広告、HRTech等）での営業経験
■ 経営層や決裁者層（エグゼクティブ）に対する営業経験

募集年齢（年齢制限理由）長期的なキャリア形成（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 〒 1060041
東京都港区麻布台一丁目3番1号麻布台ヒルズ森JPタワー21階

■アクセス
オフィス案内をご確認ください　https://www.persol-career.co.jp/corporate/office/
・在宅勤務／リモートワーク可（出社頻度は通勤スタイルにより異なります）
・通勤スタイル：ワークスタイルB【リモート勤務メイン（月平均月4日以上～週3日未満出社)勤務回数に応じて実費支給　
※翌月支給（定期代支給無）+リモートワーク手当（3,000円/月）】
勤務時間は: ■フレックス：週5日、1日標準労働時間8時間のマンスリーフレックスの勤務形態（コアタイムは部署によって異なります）
1日の標準的な勤務時間例／10:00‐19:00　(コアタイム：11:00‐16:00）
休憩／60分
給与はどのくらい貰えるか: ■想定年収
488万円～700万円

給与
想定年収：4,887,524円～ 8,104,456円
月給：306,877円～ 544,738円（残業30時間想定の場合）
月額基本給：246,000円～ 439,000円
待遇・福利厚生は: ・財形貯蓄制度
・企業型確定拠出年金
・長期所得補償保険
・従業員持株制度
・団体保険・団体扱い保険
・福利厚生倶楽部（リロクラブとの提携）宿泊施設・レジャー施設・ショッピング・グルメ・エステ等各施設・サービスを特別優待価格にて利用可能
・育児代行法人価格提供、家事育児代サービス補助
・TOEIC®優待試験
・インフルエンザ予防接種補助
・独自健保：パーソルキャリア健康保険組合
休日休暇は: ■休日：年間休日122日（2024年度） /週休2⽇制（土日）、国⺠の祝⽇、年末年始（12/30～1/3）
■休暇：年次有給休暇、夏季休暇（事業部⾨別のカレンダーに準ずる）、特別休暇
どんな選考プロセスか: 選考フロー：【書類選考】→【一次面接】→【二次面接・適性検査】→【最終面接】
- 一次面接オンライン実施可、最終選考は原則対面での実施です。面接は土日や夜間も実施可能です。（19時～20時開始など）
- 最終選考前の面談実施など、選考回数が増えるケースがございます。
- 一次面接合格後は適性検査（適性診断のみ。言語非言語など無し）のご案内を送付します。

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