なぜ募集しているのか: 東京ガールズコレクションや東京国際映画祭など、有名イベントを多数手がける「フロンティアインターナショナル」より独立する形で2018年よりスタートした当社。プロモーションの企画運営から人材サービス・育成など、多角的な事業を展開中です。この度事業拡大のため増員募集を行っております。
ちいかわパーク等のポップアップ、TVer全国体験会、スターバックス®キャラバン、ノルウェーシーフードフェス25の企画運営、iQOSフラッグシップストアの運営など、多彩な運営プロモーション実績があります。
どんな仕事か: 人材派遣事業部の営業管理職候補として、既存・新規顧客へのソリューション提案および、クライアント企業の売上拡大を支援する人材採用・手配（コーディネーター業務）をお任せします。
■詳細
・営業戦略の立案、予算管理および進捗の最適化
・メンバーへの同行支援、KPI管理、教育・メンタリング
・多様な業種のクライアントに対する課題ヒアリングと提案営業
・人材派遣、紹介、アウトソーシングを組み合わせたスキーム構築
・スタッフの採用、マッチング、就業後のフォロー体制の強化

■当社で働くメリット
◎裁量権の大きさ
親会社のスケールメリットを活かしつつ、自由に営業組織を構築・推進してください。

◎営業本部ごとの達成インセンティブ
営業本部の売上達成に伴い、部員へのインセンティブが発生する評価制度実績があります。詳細は面接等でお話させていただきます。

◎事業拡大の主役
現在9期目の成長途上のフェーズだからこそ、人・組織の成長がダイレクトに会社の成長に繋がります。

■業務実績
ちいかわパーク等のポップアップ、TVer全国体験会、スターバックス®キャラバン、ノルウェーシーフードフェス25の企画運営、iQOSフラッグシップストアの運営など、多彩な運営プロモーション実績があります。
求められるスキルは: 必須【必須】
■BPO業界また派遣事業における業務推進経験をお持ちの方
■3名以上の組織マネジメント、または大規模現場の統括経験

歓迎【歓迎要件】
・大手クライアントに対する戦略的コンサル提案実績
・損益計算書(P/L)に基づいた事業収益管理と予算策定のスキル

【求める人物像】
・プレイングの勘所がある
・組織の文化創りができる
・現場のトラブルやクライアントからの要求に対し論理的かつ粘り強く対応できる
雇用形態は: 正社員
※試用期間3カ月（労働条件変更なし）
どこで働くか: 本社(東京都渋谷区渋谷3-3-5　NBF渋谷イースト2F)
※受動喫煙対策あり（屋内原則禁煙／喫煙専用室設置）
勤務時間は: 10:00～19:00（所定労働時間8時間　休憩60分）
給与はどのくらい貰えるか: 月給507,150円～801,990円＋賞与年2回 ※給与は経験や能力を考慮して決定します。
※上記月給には、固定残業代（月60時間分／160,259円～）を含みます。超過分は別途支給いたします。
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
待遇・福利厚生は: ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度
■子ども手当
■各種研修制度（オリエンテーション研修など）
■資格取得支援制度
■健康診断
■業務用PC、スマートフォン貸与
■無料カフェテリア完備
■屋内原則禁煙（喫煙専用室を設置）※喫煙稼働区域での業務はありません
休日休暇は: 土日祝日休み・年末年始休暇・慶弔休暇・有給休暇・産前・産後休暇(取得実績あり)・育児休暇(取得実績あり)※男性社員の取得実績もあり・ハネムーン休暇
★5日以上の連続休暇が取得できます！
★有休取得率100％！
★女性社員だけでなく男性社員も育休を取得できる環境です。（取得率100％）
どんな選考プロセスか: ■選考フロー（面接2回）
書類選考 → 一次面接＋適正検査 → 最終面接 → 内定

【年収750～1,200万円／事業成長を牽引】人材派遣事業の部長候補

営業マネージャー・管理職