どんな仕事か: 建築設計業務をお任せします
【仕事内容】
業界トップクラスのシェアを誇る環境で、お客様の理想の暮らしを叶えるリノベーションの設計・監理業務をお任せします。打ち合わせから設計、工事監理、引き渡しまでを一気通貫で担当するため、お客様の人生に寄り添う深いやりがいを感じられるポジションです。

1件あたりの工期は約4ヶ月（設計1.5ヶ月、工事2.5ヶ月）を目安にプロジェクトを進行します。

【具体的な仕事内容】
・案件引き継ぎ
　営業チームと連携し、お客様のライフスタイルやご要望を詳細に把握します。

・現地調査
　物件の状態や構造を細かくチェックし、設計に活かします。

・設計プランニング
　お客様の理想を形にするデザイン提案や、空間構成を策定します。

・設計業務
　基本設計および詳細な実施設計を行い、仕様を決定します。

・見積もり作成・発注業務
　予算管理および必要な資材や協力会社への発注を行います。

・工事監理
　施工が図面通りに進んでいるか確認し、職人と連携しながら品質を守ります。

・引き渡し
　完成した空間をお客様へ引き渡し、理想の暮らしのスタートを見届けます。

【仕事の魅力】
・圧倒的な実績と安定基盤
　業界トップシェアの実績を誇る環境で、プロとして確かな経験を積むことができます。

・高い裁量権とクリエイティビティ
　間取りや仕様に制限がないため、お客様一人ひとりに合わせた唯一無二の空間設計が可能です。

・柔軟な働き方
　フルフレックス制やリモートワークを導入しており、ワークライフバランスを整えながら活躍できる環境です。

・未経験から成長できるサポート体制
　3ヶ月の丁寧な研修期間に加え、チーム制で業務を進めるため、安心してスキルを磨くことができます。

【施工実績】
・累計5,500件を超える豊富な住宅リノベーション実績
求められるスキルは: 必須なし

歓迎・宅地建物取引士
雇用形態は: 契約社員
どんなポジション・役割か: スキル・経験に応じて決定します
どこで働くか: 群馬県
勤務時間は: 09:00～18:30
給与はどのくらい貰えるか: 400万円～549万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。

・年俸制
・昇給：あり
・賞与：年2回（7月、12月）
待遇・福利厚生は: ・インフレ手当：5千円・1万5千円/月 ※正社員登用後
・出張手当
・厚生年金基金
・社員表彰制度
・社用携帯貸与（スマートフォン）
・年間優秀者制度
・メンター制度（新卒・中途）
・ジョブローテーション制度
・フリーエージェント制度
・社内成人式
・社内ホットライン設置
・時短勤務制度
・時差勤務制度

■資格手当
∟宅建（月1万円）
∟施工管理技士：2級（月1万）・1級（月2万）
∟建築士：2級（月1万）・1級（月3万）

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設計（建築）