- どんな仕事か
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建設営業業務をお任せします【仕事内容】舗装工事や造成工事などを中心とした、地域インフラを支える建設営業職をお任せします。道路建設を主軸とする当社において、顧客のニーズを的確に捉え、受注から竣工までプロジェクトの起点となる重要なポジションです。単なるルート営業にとどまらず、社会資本整備のパートナーとして、信頼関係を深めながら長期的な視点で地域の豊かな社会づくりに貢献していただきます。【具体的な仕事内容】・顧客訪問・情報収集活動：官公庁や民間企業など、既存・新規のお客様を定期的に訪問し、工事予定や市場ニーズをいち早くキャッチします。・受注活動：収集した情報を基に工事案件へアプローチし、最適な提案を行って受注へ繋げます。・関係構築（フォローアップ）：長年にわたる取引継続を目指し、工事の相談からアフターフォローまで丁寧な関係性を構築します。・社内連携：工事を円滑に進めるため、現場管理部門や技術部門と綿密に連携・調整を行います。・進捗管理・請求業務：受注後の工事進捗を確認し、竣工に至るまでの書類作成や請求業務といった管理業務を担当します。【仕事の魅力】・安定した経営基盤：1950年の設立以来、社会インフラ整備に携わってきた企業で、社会的責任とやりがいを感じながら働くことができます。・成長を支援する環境：若手層からベテランまで活躍できる風通しの良い社風です。階層別研修や資格取得支援制度が整っており、プロフェッショナルとして着実にスキルアップが可能です。・アットホームな人間関係：レクリエーションなどを通じて社員同士の交流が盛んで、困ったときには周囲に相談できる環境が整っています。
- 求められるスキルは
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必須 なし歓迎 ・土木建設業界で法人営業経験
- 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- スキル・経験に応じて決定します
- どこで働くか
- 宮城県
- 勤務時間は
- 09:00～18:00
- 給与はどのくらい貰えるか
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400万円～749万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。
・昇給：年1回
・賞与：年2回（6月、12月）
・残業手当有り - 待遇・福利厚生は
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・未就学児を養育する社員の転勤免除制度
・提携施設優待
・社員寮：家具付、自己負担5千円/月
・早期復職支援制度
・育児休業給付金：休業前の賃金の67％を支給
・財形貯蓄
・共済会
・保養所
・在宅勤務・リモートワーク：相談可
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掲載期間26/06/10～26/06/27
求人No.EIVGM-20260610-45042
