- どんな仕事か
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建設営業業務をお任せします【仕事内容】
商業施設や病院、工場など、多種多様な施設で欠かせないボイラやヒータ等の熱エネルギー機器の提案営業をお任せします。開発から製造、施工、メンテナンスまでを一貫して提供するメーカーの強みを活かし、お客様のニーズに寄り添った最適なソリューション提案が可能です。
【具体的な仕事内容】
・既存顧客向けのルート営業
└定期的なフォローアップを通じた信頼関係の構築や、更新提案を実施します。
・反響型営業(新規案件対応)
└問い合わせをいただいたお客様への対応が中心です。飛び込みやテレアポは一切ありません。
・顧客層の対応
└ゼネコン、設計会社、代理店など、熱エネルギーに関わるあらゆるプレイヤーと連携します。
・商談・提案業務
└100万円から1,000万円超まで幅広い価格帯の商品を扱い、用途や環境に合わせた最適な熱源機器や省エネシステムを提案します。
【仕事の魅力】
・国内トップシェアを誇る製品力を武器に、安定した環境で営業活動に取り組めます。
・独自の燃焼技術や水素エネルギー活用など、脱炭素社会の実現に直結する次世代の技術に関わることが可能です。
・設計・製造からアフターサービスまで一貫体制を持つため、製品導入後も長く顧客をサポートし、深い信頼を築くやりがいがあります。
・営業としてのスキルアップだけでなく、エネルギー分野の専門知識を深め、社会課題の解決に貢献できる実感が得られます。
【施工実績】
・鉄道関連施設
・ビール製造工場
・宿泊施設
・特殊車両用機器 など - 求められるスキルは
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必須 なし歓迎 ・ボイラーを扱っていたご経験をお持ちの方
- 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- スキル・経験に応じて決定します
- どこで働くか
- 千葉県
- 勤務時間は
- 08:30~17:00
- 給与はどのくらい貰えるか
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400万円~549万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。
・昇給:年1回(4月)
・賞与:年2回(7月、12月/過去実績3.8ヶ月分)
※業績により変動 - 待遇・福利厚生は
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・社会保険完備
・通勤手当(規定に基づき支給)
・家族手当:第一子13000円、第二子4500円、第三子2,000円/月
・住宅手当:世帯主18,500円、準世帯主11,000円/月
・従業員専用駐車場あり(一部従業員利用可)
・自転車通勤可(一部従業員利用可)
・資格取得支援制度(一部従業員利用可)
・研修支援制度(全従業員利用可)
・継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
・社員食堂・食事補助(一部従業員利用可)
・退職金制度
・企業型DC
・iDeCo
・財形貯蓄
・持株会
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掲載期間26/06/10~26/06/27
求人No.EIVGM-20260610-48134





