どんな仕事か: 公共分野（知的財産・司法法務）を中心とした大規模～中小規模システムのITインフラを設計・構築するインフラエンジニアをご担当いただきます。
クラウド・AI・コンテナ・オンプレミスなど幅広い技術を活用し、最適な基盤を提案・実現することが主なミッションです。

入社後は、本人の経験や希望を考慮し、以下のいずれかの業務を担当いただきます。案件やキャリア志向に応じてプロジェクト配置やチーム間連携も柔軟に行いますので、専門知識の幅を広げながら成長いただけます。公共分野の知識がなくても、入社後にしっかりとフォローいたします。

＜業務例＞
（1）クラウド基盤の設計・構築
（例：AWS/Azure/GCP/OCIなどを用いた新規サービス基盤の導入、オンプレからクラウドへの移行）

（2）コンテナ基盤の設計・構築
（例：KubernetesやOpenShiftを活用したマイクロサービス基盤の導入）

（3）AI・データ分析基盤の構築
（例：MLOps環境の整備、AIモデル運用のための基盤構築）

（4）仮想化基盤・プライベートクラウドの構築
（例：VMwareやOpenShiftVirtualizationなどを活用した既存システムの仮想化・統合）

（5）大規模～中小規模オンプレシステムの更改対応
（例：既存ハードウェアのリプレース、インフラのモダナイズ検討）

いずれの業務も、設計から実装・運用まで幅広く関与でき、インフラエンジニアとしてキャリアを積みながら、リーダーやサブリーダーとしてチームを率いる経験を積むことができます。さらに、経験に応じてアーキテクチャ設計や技術選定に意見を反映させられるため、技術者としての成長と影響力の拡大を実感できるポジションです。
求められるスキルは: 必須 ※下記いずれも必須
■クラウド・コンテナ・AI・オンプレなどのITインフラにおける設計・構築・試験の実務経験（3年以上）
■一人称でITインフラの構成製品を設計・構築・試験した経験
■情報処理技術者応用情報技術者試験の合格
■情報処理技術者高度技術者に相当する試験（システムアーキテクト試験、ネットワークスペシャリスト試験、データベーススペシャリスト試験）の合格
■パブリッククラウド（AWS、Azure、GCP、OCI等）のアソシエイト～プロフェッショナルに相当する認定資格の合格
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 09:30 - 18:00（コアタイム：00:00 - 00:00）
給与はどのくらい貰えるか: 700万円～1050万円(経験能力考慮の上優遇)
モデル年収 38歳 950万円
昇給1回、賞与2回
待遇・福利厚生は: 【保険】
NTT健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、住宅補助費（独身者4万円／月、独身者以外7万円／月）、扶養手当他
休日休暇は: （内訳）完全週休2日制（土日祝）、年末年始、夏季休暇、GW休暇、年次有給休暇（取得率-94.6%　※2022年度実績）、特別休暇（慶弔ほか）、産前産後休暇（取得率100％）、育児休暇（社員のリフレッシュや家族の介護、行事などに利用できる休暇）、介護休暇制度、ライフプラン休暇、結婚休暇など

インフラエンジニア＜知財・司法法務分野＞

サーバ・ネットワークエンジニア