- どんな仕事か
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■同社にて下記業務を担当していただきます。
【具体的には】
・同事業所の人事総務部門の一員として、関係各所と連携しながら、給与計算・社会保険・新卒採用業務等をご担当いただきます。
・事業所全体の理解を深めていただくため、上記以外の業務にも段階的に携わっていただく想定です。
・将来的には人事という領域において、経営者のパートナーとして対応いただきます。
・未経験の業務については、経験者によるOJTを通じて習得いただける体制を整えています。 - 求められるスキルは
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必須 ※下記全て満たす方
・人事・給与社保・労政・採用等のいずれかのご経験をお持ちの方
・関係各所との折衝経験をお持ちの方
・人事労政領域に関連した各種法令の知識をお持ちの方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 兵庫県
- 勤務時間は
- 08:45 - 17:15
- 給与はどのくらい貰えるか
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513万円~1044万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回 - 待遇・福利厚生は
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、住宅手当、時間外手当 、深夜勤務手当
【待遇・福利厚生】
寮・社宅(条件合致の場合)、退職金、企業年金、社員持ち株会、財形貯蓄、社外資格取得制度、選択型福利厚生制度(カフェテリアプラン) 等 - 休日休暇は
- 年間124日/(内訳)完全週休2日制(土日)、祝日、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇
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掲載期間26/06/11~26/07/15
求人No.QIK-481683





