なぜ募集しているのか: 弊社は、「テクノロジー × イノベーションで、人々に感動を。」を経営理念に、現在は不動産領域を中心に事業展開。
日本のPropTech(不動産×テクノロジー)市場を牽引すべく、現在創業から11年目を迎え、順調な成長を継続しております。

しかし、不動産領域は、いわゆるDX化、ITの活用が遅れている産業と言われており、情報の非対称性や、紙や電話、FAXの利用も多く、効率化されていない場面が多く存在しております。

弊社は不動産業界の課題に対して、テクノロジーを軸に業界のDX化を推進しています。

2022年には不動産取引のデジタル化による顧客体験の向上や、業務の生産性向上などが評価され、3年連続でDX銘柄に選ばれました。
https://www.ga-tech.co.jp/news/9640/
どんな仕事か: 今後、さらなる拡大を目指していくにあたり、これまでにない新しい視点を持って、
これからのRENOSYのブランド戦略の企画立案から実行までをお任せできる方を探しています。
【業務内容】
・認知獲得におけるブランドプロモーションの設計、運用
・プロモーションの効果検証、KPI管理業務
・ブランド、認知プロモーション向けクリエイティブの制作ディレクション

【開発環境】
インフラ： AWS（MySQL,Postgres）
開発：Ruby on Rails・Python
分析基盤： TreasureData
分析ツール：Tableau・GoogleAnalytics・Google Spreadsheet・SQL-client
その他：Slack・Salesforce（Pardot）・Confluence・G Suite・Adobe XD・Figma

ー会社全体の諸情報ー
・全社平均年齢：30.8歳
・エンジニア構成比率：約25％
・中途入社：72.1％
・女性比率：26.4％
求められるスキルは: 必須・プロモーション実務経験3年以上
・認知、ブランドプロモーションにおけるWEB広告の運用実績

歓迎・事業会社でのプロモーション、マーケティング経験
・プロモーションの中長期ロードマップ立案経験
・集客戦略の立案経験
・分析スキルやSQLなどを用いた分析の実務経験
・プロモーション全般における効果改善の経験（広告運用、LP、クリエイティブ等）
・クリエイティブ制作ディレクション経験
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: ブランドマネージャー
どこで働くか: 東京本社
（東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー40F）
勤務時間は: フルフレックス制（休憩１時間）
月～金　フルフレックスタイム制（7時00分～22時00分の間でコアタイムなし）　
月の総労働時間は、1日の標準労働時間8時間×月毎の労働日数を乗じた時間とする。
給与はどのくらい貰えるか: 年俸500万円～ 600万円（経験により考慮）

※時間外手当は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、固定残業代（月額92,200～）として支給
※月30時間を超える時間外労働分は、追加で支給
待遇・福利厚生は: ▍保険
・各種社会保険完備

▍その他福利厚生
・住宅手当（会社から半径3km以内で2万円もしくは3万円）
・資格手当（宅建など）
・家族手当
・通勤手当（1ヶ月の定期代補助）
・子育て補助制度
・勤務形態選択制度
・フレックス制度（ポジションによる）
・自己研鑽制度
・PC等の周辺機器の貸与制度（マウスやデュアルディスプレイ等）
・エンジニア資格取得支援制度
・持株会加入（※GA technologiesの株式）
・オンライン英会話レッスン（選択制）
・育児復職祝金
・各種社内コミュニケーション支援制度（サークル等）

▍その他休暇制度
・レディース休暇
・出産準備休暇
・ベビーケア休暇
・スペシャルキッズ休暇
・子の看護休暇
・看護休暇制度
・介護休暇
・慶弔休暇

詳細はこちらをご覧ください：
https://www.ga-tech.co.jp/careers/culture/
休日休暇は: ■休憩　
1日の勤務時間が6時間を超える場合、休憩45分　8時間を超える場合、休憩60分
■休日　
土日・祝日
どんな選考プロセスか: 書類選考
↓
一次面接　※オンライン面接歓迎
（リーダー/マネージャクラスまたはメンバー）
↓
二次面接　※オンライン面接歓迎
（マネージャクラス）
↓
最終面接　※オンライン面接歓迎
（役員）

状況に応じて柔軟に対応します。
通知なく上記フローが変更になることもございます。

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ブランド・プロダクトマネージャー