どんな仕事か: 【仕事内容】

国内第2位の巨大産業である住環境領域の深刻な人手不足という社会課題に対し、専門技術者に特化した人材紹介事業『建職バンク』を通じて解決を図っています。

キャリアコンサルタント（両面型）として、建職バンクにご登録いただいた求職者のキャリア支援と企業の採用支援を一貫して担当していただきます。

■求職者のキャリアプラン策定から入社後のフォローまで、一気通貫で伴走します。

- 転職相談 / 求人紹介 / 選考書類作成 / 面接対策 / 選考調整 / 条件交渉

■特徴

企業の採用課題と個人のキャリア課題を解決するプロとして、顧客の向き合いと自身の成長に100%コミットできる環境です。

- 企業と求職者の双方とやり取りをする「両面型コンサルタント」のため、精度の高いマッチングが可能です。

- 自社媒体・WEB広告等での集客がメインのため、スカウト業務などの事務作業は無く、求職者の方の支援に集中できます。

- 徹底したデータドリブン体制が整っており、再現性のある課題解決力が身につきます。

【対象顧客】

■法人

建設業許可法人の技術者採用部門

- 深刻な技術者不足に直面しているため、単なる「人紹介」ではなく、経営戦略に踏み込んだ採用コンサルティングの視点が求められます。

■求職者

建築士 / 施工管理技士 / 電気工事士 / 電気主任技術者等の国家資格保有者や、それを目指すポテンシャル層

- 市場価値が非常に高い方々のため、高いグリップ力と短い時間での信頼関係構築力が求められます。

【入社後の教育体制】

■ステップアップ型ののオンボーディングプログラム

- まずは座学で業界知識をインプットします。

- 先輩・上長との徹底したロープレで、現場に出る準備を整えます。

- ロープレをクリアしたら、さっそく現場での実務に移り、上長の並走のもとでハイスピードにキャッチアップしていただきます。

■毎日の1on1とチームフォロー

- 毎日「朝・夕」のチームMTGと、上長との1on1を実施。

- その日のToDo確認や、現場で直面した課題への即時フィードバックを行うため、一人で悩む時間を最小限に抑え、成功体験を積み重ねることができます。

【身につくスキ
求められるスキルは: 必須【必須要件】

■営業経験不問

■成果の要因を構造的に理解し、PDCAを回して内省と変化を繰り返してきた方

【歓迎要件】

■以下の営業実務の経験がある方

- 商社営業

- メーカー営業

- ITシステム営業

- 人材業界法人営業

- 金融法人営業　等

■数値目標に向けコミットメントをもって臨んで達成した経験のある方

■コミュニケーション力を活かしたい方

■気配りが得意な方

【HRコンサルタントに向く人/向かない人】

■向く人：早期のキャリアアップを目指す方、挑戦心がある方、ビジネススキルを高めたい方

■向かない人：目標を追うことに抵抗がある方、変化の大きい環境が苦手な方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
給与はどのくらい貰えるか: 470～836万円

【東京】HRコンサルタント

人材コンサルタント・コーディネーター