- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
-
【ファイナンシャルウェルビーイング推進ポジション(福利厚正支援)】
〈ミッション〉
上場企業や中堅企業を対象に、従業員の資産形成支援を中心とした福利厚正サービスを提供。
従業員一人ひとりのライフプランと企業のビジョンを重ね合わせ、金融教育・個別相談・セミナーを通じて「自律的な成長」と「エ
ンゲージメント向上」を実現する。
〈主な業務内容〉
新規リードおよび既存取引先企業へのソリューション営業
取引先イントラネットや専用サイトを活用した相談窓口・学習コンテンツの設置・運営
階層別・テーマ別の金融リテラシー・ライフプラン研修の企画・実施
企業との共同セミナー・タイアップイベントや異業種コラボレーションの企画・運営
自社主催セミナー・イベントの企画・運営
取引先顧客向け資産運用・相続・税務・不動産などの勉強会開催
〈主な対象顧客・カウンターパート〉
従業員エンゲージメント向上を重視する経営層・人事責任者
福利厚正の付加価値を高めたい上場・中堅企業 - 求められるスキルは
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必須 ・営業経験者
※営業経験者であれば、法人営業・個人営業問いません。
必須条件に加えた「お人柄」
・前向きな方
・素直な方
・主体性をもって仕事に取り組むことができる方
・ゼロから提案資料を作成しその結果受注した経験がある
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 500~800万円
- 待遇・福利厚生は
- 通勤手当(上限1.5万円/月)
- 休日休暇は
- 慶弔休暇 年末年始 有給休暇 特別休暇
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掲載期間26/06/17~26/06/30
求人No.GKL-41174420260612





