NEW 掲載期間26/06/16~26/06/29 求人No.AUUFI-137608

【リクルートコンサルタント・ビジネスグロース/マネージャー候補/中途】人材ベンチャー企業/急成長中の

人材コンサルタント・コーディネーター

年収700万円~749万円
募集情報
なぜ募集しているのか
◆募集背景
事業拡大・新規事業の準備に伴い、弊社のメイン事業である人材紹介サービス「シニアジョブエージェント」のリーダー候補を募集します!将来的には新規事業立案・事業企画やビジネスグロース等のチームリーダーとしてのポジション登用も可能です。

2024年時点で人口の50%を50歳以上が占めた日本において、シニアの転職支援へのニーズはさらに伸びることが予想されます。高まるニーズに向けて、増員を行い人材紹介事業を軸にシニア関連のサービスを拡大させ5年以内の上場を目指します。
どんな仕事か
弊社のメイン事業である人材紹介サービス「シニアジョブエージェント」のマネージャー候補としての募集です。
最初はリクルートコンサルタントとして成果を出していただく予定ですが、将来的には新規事業立案
弊社のメイン事業である人材紹介サービス「シニアジョブエージェント」のマネージャー候補としての募集です。
最初はリクルートコンサルタントとして成果を出していただく予定ですが、将来的には新規事業立案・事業企画やビジネスグロース等のマネージャーとしてのポジション登用も可能です。

【具体的な業務】
◆リクルートコンサルタント
難易度が高いと言われるシニアの転職を支援します。
転職における要件定義を転職希望者と共にビジョンを成立させ、本人要望と転職市場をすり合わせて、論理的かつ合理的に魅力あるキャリアビジョンを設定して、転職を成功へと導きます。
人生で最後になるかもしれない転職を成功に導くことで、求職者様より涙ながらに感謝の声をいただくこともあります。

◆新規事業企画運営
新規事業の立案や運営を行い、社長直下で事業を推進して頂きます。
マーケティング戦略の立案や、デザイン企画案、セールス活動など新規事業における多岐に渡る業務に携わる事が可能です。
エンジニアやデザイナーとリレーションを行いながら、ビジネスを構築する力をつける事も可能です。

◆ビジネスグロース・マーケティング
新規事業や新規プロジェクトが定期的に生まれているフェーズのため、
市場調査から戦略制定、PDCAを回しながら事業グロースを図ります。
主に社長直下でのポジションになる為、事業スピードを感じながらマーケティング力や要件定義能力など、ビジネスグロースに必要な能力を付ける事が可能です。


【事業内容】
・エージェント事業
シニア特化の人材紹介サービスです。
税理士、調理師、薬剤師など専門的な経験と資格を持つ方のヒアリング+企業とのマッチングを行います。一般的な紹介手数料に比べ、半額~1/3の値段でご紹介を行っている点が大きな特徴となります。

・転職サイト事業
シニア特化型のマッチングサービスです。50歳以上の求職者とシニアを採用したい企業が集まるプラットフォームとなっており、求職者は50歳以上でも安心して企業からスカウトをもらうことができます

*勤務時間は9時~20時うち実稼働8時間のシフト制となります。
*残業時間は月30~4
求められるスキルは
必須 - 不問
*既卒・第二新卒歓迎、未経験OK

【求める人物像】
シニアジョブにマッチする人
- 論理的に物事を考える事が好きな方
- ロジカルに物事を捉える事が好きな方
- 答えのない事に仮説を持って取り組む意欲のある方
- 無駄を減らして合理的に物事を進めたいと思う方
歓迎 【歓迎条件】
- 営業や営業に近しい経験(顧客との折衝がある業務など)
- 人材系の企業で働いた経験
- 人事職の経験

募集年齢(年齢制限理由) ~35歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態は
正社員
どこで働くか
〒 169-0072
東京都新宿区大久保2-5-22セキサクビル8F

◆アクセス
副都心線「東新宿駅」から徒歩5分
副都心線「西早稲田駅」から徒歩5分
勤務時間は
09:00~18:00(休憩60分)
給与はどのくらい貰えるか
700万円~700万円
完全月給制
基本給:199,700円~199,700円
固定残業代:112,900円~112,900円
固定残業時間:45.0時間
固定残業時間を超過した時間外労働手当:支給あり
待遇・福利厚生は
◆月給の内訳 年収700万円の場合
月給の内訳
合計    :450,000円
基本給   :199,700円
固定残業手当:112,900円(月45時間分・超過分別途支給)
フロント手当:137,400円

◆業績手当 1,600,000円~(会社の業績および勤務成績・業務貢献度により増減あり)
※支給対象は正社員(試用期間中は除く)とする。初年度は在籍月数で按分

◆昇給
年2回

◆試用期間
- 6ヶ月
※試用期間中の給与額の変更はありません
- 各種社会保険完備
- パソコン(Mac)
- 携帯電話貸与
- 私服勤務OK(内勤時)
- 交通費支給:上限20,000円/月
- 家賃補助:20,000円/月(対象:正社員、半径1.5km以内に居住の方)
-
休日休暇は
その他休み(完全週休2日制)
- 完全週休2日制(日曜日固定・シフトによる他曜日)
- 年末年始休暇
- 時季制定有給休暇(GW・夏季)
- 有給休暇(6ヶ月勤務で10日の有給休暇、勤続年数に応じて最大20日支給)
- 年間休日:121日
どんな選考プロセスか
◆面談/面接回数
2回

◆選考の流れ
書類選考→適性検査→1次面接→最終面接→内定
※あくまで一例となります。

◆選考から内定までの期間
約1~2週間 ※相談次第で2~3日の内定出しも可

#内定までオンライン選考可
#入社時期は相談可能
会社概要
社名
株式会社シニアジョブ
事業内容・
会社の特長
サマリー:◆シニアの課題を解決!「人生100年時代」を牽引する会社
労働人口が減少し人手不足の深刻化が叫ばれる一方で、多くのシニア人材は経験が豊富だったとしても、安い給与で雇用されていたり、定年退職後に就業ができなかったりと多数の課題に直面しています。60歳を過ぎたというだけで、働ける状態にある優秀な人材にチャンスが与えられないのは非常にもったいないこと。弊社はそんなシニアが抱える課題を解決していきます。

人材紹介サービスではシニアの希望やご経歴を丁寧にヒアリングし、精度の高い履歴書/職務経歴書を作成。企業とのマッチング確率を向上させています。
同じ会社に長く勤めてきた求職者も多いため、どうしても履歴書・業務経歴書の作成、面接などのノウハウが不足している場合がほとんど。多くの転職支援をしてきた弊社のノウハウを活かすことで、1人でも多くの転職を支援していきます。

今後は人材紹介サービスのみならず、シニアに向けたサービスの拡充を図り、「人生100年時代」を牽引する会社として成長していきます。
主力製品・サービス:◆事業内容
以下の3つの事業を展開しています(売上が大きい順に記載)。
(1)人材紹介・人材派遣サービス
(2)シニア特化型 転職サイト「シニアジョブ」の運営
(3)シニア向けのWEBメディア「シニアタイムズ」の運営
収益モデル:以下が弊社のビジネスモデルになります(売上が大きい順に記載)。
- 人材紹介サービスでの成果報酬(30万円~200万円/名)
- 人材派遣のマージン(40名近くが派遣社員として当社に在籍)
- 転職サイト「シニアジョブ」のマッチング時の手数料(4万円~8万円/名)
- シニア向けWEBメディアへの広告出稿料(15万円/記事)
主要顧客:- 建設(建築士
設立
2014年08月01日
資本金
2600万円
従業員数
51~100名
取扱い紹介会社
株式会社LUFF
厚生労働大臣許可番号:14-ユ-302028
紹介事業許可年:2023年
登録場所
株式会社LUFF
〒213-0011 神奈川県川崎市高津区久本1-6-8
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