なぜ募集しているのか: 事業拡大のため増員
どんな仕事か: 1. PLAINERが目指している世界

PLAINERは、「伝わるはずの価値が、伝わらない」というソフトウェアが抱える根本的な課題に挑んでいます。

どれだけ優れたプロダクト
1. PLAINERが目指している世界

PLAINERは、「伝わるはずの価値が、伝わらない」というソフトウェアが抱える根本的な課題に挑んでいます。

どれだけ優れたプロダクトでも、「何に効くのか」「なぜ自分に必要なのか」が正しく届かなければ、その価値は埋もれてしまいます。私たちはノーコードでデモ環境を複製・カスタマイズし、顧客ごとに最適化された「伝わる体験」を設計することを使命としています。

国内SaaS市場を牽引するプレイヤーへの導入が進み、今やプロダクトデモの活用領域は営業・マーケ・CSでの活用からパートナーセールスまで拡張しています。
導入企業例：SmartHR、freee、Sansan、ログラス、YOUTRUST、三菱電機、大塚商会

2. ポジションに期待する役割
― DXコンサルタントに期待すること
本ポジションは DXコンサルタント／事業開発として、顧客の課題を上流から構造化し、PLAINERの提供価値として解に変える役割です。

コンサルティングファームやSIer・SaaSベンダーで培った「顧客課題の構造化力」「上流からの提案力」を、自社プロダクトと事業成長に直結させる環境があります。

3. 業務内容
顧客起点で事業全体を動かすミッションを担います。
- エンタープライズ顧客の課題ヒアリング・要件定義・提案設計（上流フェーズから関与）
- PoC設計・推進、導入後の活用定着・アップセル・クロスセルのプロジェクトマネジメント
- 新規顧客セグメントのニーズ検証・営業・提案活動
- パートナー企業・アライアンス先の開拓・関係構築
- 顧客課題の構造化とプロダクト・PdMへのフィードバック（プロダクト進化への貢献）
- 成功事例の型化、提案プロセス・営業資料の標準化

※変更の範囲：自社プロダクトの開発・営業・サポートおよび会社運営にかかわる一切の業務

4. 直近でお任せしたいこと
(1) エンタープライズの上流提案・攻略
大手企業の「プロダクト価値をどう届けるか」という経営・事業課題に対し、上流からの提案・PoC設計を主導します。決裁構造の把握から全社展開
求められるスキルは: 必須 - ITコンサルティング・DX推進・SaaSプリセールスでの実務経験3年以上
- 顧客課題のヒアリング・構造化・提案設計の経験
- 複数のステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを推進した経験
- 仮説を立てて自ら検証・行動し、結果を出してきた経験

歓迎 - エンタープライズ企業へのDX提案・システム導入・PoC推進の経験
- SaaSプロダクトのプリセールス・ソリューションエンジニア（SE）経験
- 技術的な要件をビジネス課題に翻訳し、提案に落とし込める力?
- パートナー・アライアンス構築の経験
- 提案プロセスや営業資料の型化・標準化の経験

募集年齢（年齢制限理由）～35歳（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: ＜本社＞
1530063 東京都目黒区目黒３丁目13-18
勤務時間は: 10:00～19:00（休憩60分）
給与はどのくらい貰えるか: 800万円～1500万円
待遇・福利厚生は: 8,000,000円～15,000,000円
▼給与（年収総額）
年収：9,000,000円～15,000,000円

▼給与（基本給＋固定残業代）
月給： 667,000 円～ 1,250,000 円
（内訳）
・基本給： 493,500 円～ 924,850 円
・固定残業代： 173,500 円～ 325,150 円
※固定残業代は月45時間分を含む
※45時間を超過した分は別途支給
社会保険：健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険
休日休暇は: 土日休み(完全週休2日制)
休日：土日、祝日
休暇：年次有給休暇（入社半年経過後10日付与）、年末年始
どんな選考プロセスか: 書類選考→選考2~3回→内定

事業開発マネージャー候補

営業（法人向け）